Töötervishoiu õendus on õe eriala valdkond, mis on keskendunud töövigastuste ennetamisele ja ohjamisele. Töötervishoiuõed võivad töötada ettevõtetes, mis soovivad osutada oma töötajatele õendusteenuseid, ning riigiasutustes, mis on seotud töö- ja rahvatervise küsimustega. Paljud on registreeritud õed ja mõnel on magistrikraad sellistel teemadel nagu rahvatervis.
Töötervishoiu õenduse praktika on üsna mitmekesine, õed lähenevad töötervishoiule mitmest vaatenurgast. Paljud on mures tööohtude tuvastamise ja ettevõtete töötervishoiuseaduste järgimise kinnitamise pärast. Nad töötavad koos juhendajate ja töötajatega, et suurendada vastavuse määra ja julgustada teavitama ohtlikest või küsitavatest töötingimustest. Selle töö jaoks on vaja saada tööstusharu spetsiifilist koolitust võimalike ohtude, valitsuse ohutusvolituste ja õenduspraktikaga seotud teemade kohta.
Töötervishoiu õendus tegeleb ka ennetuse ja haridusega. Õde võib anda töötajatele juhiseid ohutu ja tõhusa töö õpetamiseks, samuti võib ta pakkuda regulaarseid koolitustunde, mis edendavad töötajate tervist. Need klassid võivad sisaldada konkreetseid töökohaga seotud teemasid ning üldisemaid terviseteemasid, nagu toitumine ja trenn. Töötervishoiuõed pakuvad nõustamist ka töötajatele, kes vajavad abi terviseprobleemide korral, mis võivad mõjutada nende tulemuslikkust töökohal, nagu sõltuvus või depressioon.
Töötervishoiuõe töötajad tegelevad ka nende esinemise korral töövigastustega. Nad haldavad üksikute patsientide juhtumeid alates hetkest, mil vigastusest teatati järelkontrolli kaudu, ning kasutavad iga vigastust võimalusena töökoha ümber hinnata ja teha kindlaks, kas on vaja täiendavaid ohutusprogramme. Tööõenduse ideaalne eesmärk on vältida töövigastusi nende kõrvaldamise teel, kuid õed peavad siiski olema valmis nendega tegelema.
Tööga seotud vigastused võivad tööandjatele maksta palju raha. Töötervishoiuspetsialisti palkamine võib nõuda rahalisi kulutusi, kuid pikemas perspektiivis aitab see kokku hoida, kuna selliseid vigastusi vähendatakse ja töökoht tervikuna on palju tervem. Töötervishoiu õendustöötajad võivad töötada ka sellistes vigastuste ravile spetsialiseerunud keskkondades nagu kliinikud, pakkudes kohandatud abi tööl viga saanud inimestele, samuti võivad nad töötada valitsusasutustes ja kindlustusfirmades, uurides töövigastusi ja määrates nende põhjuse. ja otsustada, kes või mis vastutab.