Rasvumise diskrimineerimine on ülekaaluliste inimeste suhtes ebaõiglane eelarvamus. Uuringud on leidnud, et ülekaaluliste inimeste diskrimineerimine ühiskonnas võib negatiivselt mõjutada ülekaalulisi inimesi paljudes eluvaldkondades, nagu töö ja tervishoid. Eelarvamused ülekaaluliste inimeste suhtes võivad tuleneda arusaamast, et rasvumine on laiska elustiili ja halbade toitumisharjumuste tagajärg. See sageli vale oletus võib panna inimesi kohtlema ülekaalulisi inimesi ebaõiglaselt.
Rasvumise diskrimineerimine võib tuleneda kalduvusest eeldada, et inimesed on oma liigses kaalutõusus süüdi. Kuigi see on mõnel juhul kindlasti tõsi, põhjustab liigset kaalutõusu sageli midagi, mida ülekaalulised inimesed ei suuda kontrollida, näiteks kurnav vigastus, geneetika või haigus. Nii kohutavalt kui see ka ei kõla, võib diskrimineerimine tuleneda ka tüsedate inimeste tundest. Muidugi on sellised kalduvused sageli alusetud ja ebaõiglased.
Uuringud on näidanud, et rasvumise diskrimineerimine mõjutab töökohta, mõjutades kõike alates värbamisprotsessist kuni viisini, kuidas ülekaalulist inimest tööl koheldakse. Näiteks võib tööandja otsustada mitte palgata inimest, kes on teistest kandidaatidest rohkem kvalifitseeritud, kuna see isik on ülekaaluline. Ülekaalulisi inimesi võidakse kohelda erinevalt kui nende eakaaslasi töökohal; uuringud näitavad, et rasvunud inimesed saavad vähem edutamist ja nende töökindlus on vähem stabiilne.
Rasvumise diskrimineerimisel on suur mõju ka tervishoiule. Uuringud näitavad, et tervishoiuteenuse osutajad võivad rasvunud inimeste suhtes rohkem hinnanguid anda. Mõned esmatasandi arstid võivad olla rasvumise ravimisel vähem tähelepanelikud kui ka muud tervisehäired. Tundub, et ülekaalulised inimesed tajuvad negatiivseid emotsioone: uuringud näitavad, et rasvunud inimesed kipuvad viivitama arsti juurde minekut isegi tavapäraste visiitide jaoks.
Rasvumise diskrimineerimist võib kohata ka muudes eluvaldkondades. Näiteks võivad rasvunud inimesed saada vähem kvaliteetset teenust restoranides ja jaekauplustes. Diskrimineerimine võib avalduda isegi pereelus. Nii kummaline kui see ka ei tundu, viitab üks uuring, et vanemad rahastavad ülekaalulisi lapsi vähem kolledžis.
Kahjuks on rasvumise diskrimineerimise eest kaitsmiseks vähe seadusi. Enamikus kohtades võivad tööandjad pääseda sellest, et lükatakse kedagi tagasi ainult kaalu alusel, kuna vihaseadused ei kaitse praegu paljudes kohtades rasvunud inimesi. Üksikisikud ja kaitserühmad töötavad selle nimel, et tõsta teadlikkust rasvumise diskrimineerimisest, mis võib lõpuks kulmineeruda seaduste vastuvõtmise ja rakendamisega, mis aitavad kaitsta rasvunud inimesi julma ja ebaõiglase kohtlemise eest.