Parajuriidiline juht on koolitatud abinõunik või jurist, kes juhendab advokaadibüroos abipalvega töötajaid. Juht ei vastuta mitte ainult juhtumite jagamise eest töötajate abipalvedele, vaid ka selle eest, et kõik tööd saaksid õigeaegselt lõpule viidud. Paljud abipalvetajad mitte ainult ei teosta järelevalvet, vaid on ka tööalased abipalgad, kes on seotud juriidiliste dokumentide (nt apellatsioonid, testamendid, lepingud ja kohtuprotsessi juhendid) ettevalmistamisega. Juhtimisülesannete teine aspekt hõlmab personali abipalgadele koolituse ja uurimistöö pakkumist, hoides neid kursis praeguste kohtuotsuste, seaduste ja muude õigussüsteemi muudatustega.
Parajuriidiline juhendaja vastutab töövoo ja juhtumikoormuse haldamise eest osakonnas, palkab täiendavaid töötajaid ja viib läbi kõik abipalga töötajate tootlikkuse ja tulemuslikkuse hindamised. Parajuriidil peaksid olema oskused ja teadmised, et olla organisatsioonis mentor, juht ja probleemide lahendaja. Parajuhataja peab olema suurepärase suhtlemisoskusega, sest ta peab tegema tihedat koostööd töötajate, advokaatide ja klientidega.
Advokaadibüroodel on õigusabi juhtide jaoks erinevad värbamiskriteeriumid kui abinõustajate jaoks ning nende nõuete hulka võivad kuuluda bakalaureusekraad, kaastöötaja kraad või õigusabi tunnistus. Abinõunik võib olla võimeline edenema advokaadibüroos parajuriidilise juhi ametikohale, ilmutades silmapaistvaid organiseerimisoskusi, tõhusat suhtlemisoskust, multitegumtöövõimet ja ülimat tähelepanu detailidele. Vanemad abinõudjad ei soovi sageli täiendavaid juhtimiskohustusi ega suurenenud haldusülesandeid, mida abinõunik peab täitma. See jätab võimaluse uut väljakutset otsival nooremal parajuristil liikuda juhtivale ametikohale.
Advokaadibürood palkavad õigusabi, et alandada klientidele osutatavate teenuste kulusid ja büroo halduskulusid, suurendades seeläbi tulusid. Palgates parajuristi, saavad advokaadid toota rohkem arveldatavaid tunde, kuna nad ei ole hõivatud personali järelevalve ja mittearveldatavate ülesannete täitmisega. Juriidilise abi juht muutub advokaadibüroole väärtuslikuks varaks, juhtides töövoo igapäevast tegevust, lahendades võimalikke kaastöötajate konflikte, vaadates üle arveldatavad töötunnid ja kontrollides uuritud andmeid kohtusse esitatavate dokumentide jaoks.
Paralegal juhi roll on määratletud advokaadibüroo vajadustega. Advokaatide teostatava eripraktika tüüp ja personali abipalvetajate arv määravad samuti kindlaks abinõuniku rolli. Parajuriidiline juht ei ole mitte ainult sidemees abipalve personali ja tippjuhtkonna vahel, vaid on advokaadibüroo jaoks väärtuslik vara.