Palgakaardid on finantskaardid, millega on võimalik tutvuda tööandja poolt kaardiomanikule väljastatud töötasu ja muude sissetulekutega. Palgakaarditeenuse kasutamine võimaldab välistada nii otsese sissemakse arvelduskontole kui ka vajaduse käsitsi tasuda pangakontole. Palgakaardiga saab töötaja raha välja võtta mis tahes pangaautomaadist või kasutada kaarti samamoodi nagu mis tahes deebetkaarti.
Töötajad leiavad, et palgakaardil on mitmeid eeliseid. Esiteks teeb enamik programme palgad kättesaadavaks samal päeval, kui tööandja maksed väljastab. See tähendab, et raha väljavõtmisega ei pea ootama järgmise tööpäevani, nagu sageli juhtub otse pangakontole sissemaksega. Selline kiire ligipääs tööandja väljastatud hüvitisele tähendab ka seda, et töötajad ei pea pärastlõunasel ajal enne kindlat kellaaega tšeki deponeerimiseks panka tormama, et raha samal päeval arvelduskontole kanda.
Tööandjad võivad kasu saada ka palgakaarditeenuse kasutamisest oma töötajatele tasumiseks. Protsess ei nõua rohkem samme kui otsedeposiidi käsitlemine ja sageli lihtsustab sellega seotud kviitungite väljastamise protsesse, mis kirjeldavad üksikasjalikult viidatud perioodi töötasu väljamaksmist. Töötajad saavad veebis vaadata saldosid ja saada ka üksikasjalikku aruannet netopalga kinnipidamise ja jaotamise kohta. See tähendab, et tööandjal on vähem paberitööd.
Kuigi palgakaardil on mitmeid eeliseid, on oluline märkida, et mitte kõik seda tüüpi programmid ei tööta samal viisil. Olenevalt programmist on palju erinevat tüüpi tasusid, mis võivad kehtida või mitte. Näiteks võib palgakaardi seadistus lubada maha arvata igakuist kasutustasu, tehingutasu kaarti kasutades kauplustes tehtud ostude eest, sularahaautomaadist väljavõtmise tasusid ja kaardi asendamise tasusid. Samuti on võimalus, et iga kord, kui tööandja raha kaardile kantakse, võetakse laadimistasu. Kui palgakaardiprogramm võimaldab töötajatel kulutada rohkem raha, kui kontol parasjagu on, võtab kaardi väljastaja arvelduskrediidi tasu sarnaselt panga arvelduskrediidi tasuga, mis tekib arvelduskonto saldo ületamisel.
Kuigi palgakaardiprogramm pakub paljusid arvelduskontoga ühendatud deebetkaardiga seotud teenuseid ja kaitseid, võib programm võtta tasu tehingute eest, mis tehakse panga väljastatud deebetkaardi kasutamisel tasuta. Sõltuvalt konkreetsest palgakaardiprogrammist ei pruugi teenuste komplekt olla võrreldav otsedeposiidi kasutamisega arvelduskontole ja rahale juurdepääsuga deebetkaardi kaudu. Sel põhjusel on oluline enne seda tüüpi programmiga liitumist esitada palju otseseid küsimusi. Kui seda ei tehta, võivad tekkida mitmesugused tasud, mida ei osatud ette näha ja mis oluliselt kärpida saadaolevat sissetulekut.
SmartAsset.