Mr. Handyman on nii teenindusettevõte kui ka frantsiisivõimalus. Tarbijatele, kes soovivad kodus tööd teha, pakub Mr. Handyman remondi- ja hooldusteenuseid, täites kõikvõimalikke majapidamistöid. Hr Handyman võtab oma teenuste eest tunnitasu ning tavaliselt aktsepteerib maksetena tšekke ja krediitkaarte. Tunnihinnad võivad olla tarbijatele kasulikud, kuna neile on tagatud, et nad maksavad ainult töö tegemiseks kuluva aja eest, mitte võimaliku kõrgendatud kindla tasu eest.
See meistrimeeste ettevõte ei anna hinnanguid oma meistritöö kohta. Siiski annab see tarbijatele üldise ettekujutuse ülesande täitmiseks kuluvast ajast. Tarbija võib sellise teabe saamiseks helistada ettevõtte klienditeenindustelefonile.
Üks Mr. Handymani kasutamise peamisi eeliseid võib olla turvalisuse tase, mida ettevõte oma klientidele pakub. Meistrimehed, keda see välja saadab, on ettevõtte töötajad. Nad kannavad firmavormi ja sõidavad firmanimega märgistatud kaubikutega. Seetõttu võivad kliendid end neile uksi avades mugavamalt tunda. Kui nad palkavad ajalehekuulutuse või alltöövõtjaid kasutava ettevõtte meistrimehe, võib nende turvalisuse mulje väheneda.
Väärib märkimist, et asjaolu, et härra meistrimehed on töötajad, ei taga turvalisust. See tähendab lihtsalt, et ettevõte on oma töötajaid hoolikalt läbi vaadanud, mis loodetavasti vähendab tarbijate ohtu. Hr Handyman väidab, et ükski ülesanne pole selle meistrimeeste jaoks liiga väike ega liiga suur ning see pakub teenuseid kõikjal Ameerika Ühendriikides ja kogu maailmas.
Hr Handymani turustatakse peamiselt hõivatud, kahe sissetulekuga peredele ja pensionäridele, kellel pole aega või soovi teatud majaümbruse ülesannete täitmiseks. Ettevõte pakub isegi kinkekaarte, mis võimaldavad tarbijatel kinkida sõbrale või lähedasele ühe vähem tööd ja lisaaega lõõgastumiseks või lõbutsemiseks.
Kui inimene otsib ärivõimalust, võib ta kaaluda härra meistrimeest rohkemaks kui lihtsalt kodutöödeks. Ta võib otsustada ära kasutada ettevõtte frantsiisivõimalust. See meistrimeeste ettevõte väidab, et inimene võib saada frantsiisivõtjaks ilma meistrimeeste oskuste või kogemusteta. Ettevõte pakub koolitusi ettevõtte juhtimiseks ja majaümbruse tööd tegevate töötajate juhtimiseks.
SmartAsset.