Ettevõtte rahanduse ja raamatupidamise rollidel organisatsioonis on mõningaid sarnasusi, näiteks on mõlemad seotud majandusega, kuid on ka erinevusi. Raamatupidamisspetsialistid koostavad sageli finantsaruandeid ja -dokumente, mis põhinevad ettevõtte rahanduses tehtud tegevusel. Raamatupidamisülesandeid täitvad isikud on sageli kulisside taga ja võivad täita tööülesandeid eraviisiliselt, samas kui ettevõtte rahandusega tegelevad isikud võivad olla palgatud raha kogumise, varade ja ettevõtete hinnangute andmise ning tehingute tegemise eest. Ettevõtte rahanduse ja raamatupidamise spetsialistid võivad samuti kuuluda samasse organisatsiooni.
On täiesti võimalik, et ettevõtte rahandustegevus organisatsioonis on vastuseks raamatupidamisosakonna esitatud finantsteabele. Huvitav on see, et raamatupidamisfunktsioon tugineb samamoodi ettevõtete rahanduse tulemustele ja püüdlustele. Ettevõtte rahanduse roll võib aga ulatuda kaugemale ettevõtte raamatupidamistulemustest ning seda organisatsiooni ümbritsevatest turu- ja majandustingimustest. Seejärel on ettevõtte rahandusel ja raamatupidamisel suhe, kuid sageli täidavad mõlemad üksteisest eraldiseisvaid ülesandeid.
Ettevõtte edasine kasv võib suuresti sõltuda ettevõtte finantstegevuse tulemuslikkusest. On tavaline, et ettevõte tutvustab kolmandast osapoolest ettevõtet, näiteks investeerimispanka, et finantseerida selle organisatsiooni nimel ettevõtteid. Need finantsspetsialistid võimaldavad ettevõtetel aktsia- ja võlakirjaturgudel raha koguda ja muid tegevusi teha. Ettevõtete rahanduse tulemusel võib ettevõte olla võimeline müüma turgudel piisavalt omakapitali või võlgu, et alustada suurprojekti, laienemist või uue toote turule toomist. Nende ettevõtmiste tulemustest saab finantssisu, mida raamatupidajad võivad kasutada finantsdokumentide koostamiseks.
Raamatupidamises teevad spetsialistid finantsülevaateid varasemate ja praeguste toimingute kohta. Tavaliselt jälgivad raamatupidamisspetsialistid strateegiliselt ettevõtte igapäevast finantstegevust. Raamatupidajad on seotud paljude finantsdetailidega, sealhulgas palgaarvestusega, ja nende töökohtade spetsialistid on tavaliselt kõrge organiseerituse tasemega, lisaks keskendumisvõimele ja väikestele detailidele tähelepanu pööramisele.
Ettevõtte rahandus ja raamatupidamine võivad olla ka organisatsioonisiseselt täidetavad funktsioonid. Mõlemad finantsosakonnad võivad teha koostööd, et hinnata riske, millega bilanss võib kokku puutuda, ja leida nendele haavatavustele lahendused. Mõlema rolli professionaalid võivad ettevõtte potentsiaali ja muude majanduslike tingimuste põhjal otsustada, kas raha ja juurdepääs kapitalile on piisavad. Börsil noteeritud ettevõtete puhul on ettevõtte finants- ja raamatupidamistöötajad kaasatud otsustama, kas kapitali kaasamise jõupingutused ja kulutavad aktsionärid toovad piisavalt kasu.