Aktuaarsete CV koostamisel peetakse karjäärieesmärkide loetlemist väga oluliseks. Isik peaks selgelt väljendama oma peamist eesmärki töövõimaluste osas. See peaks üldiselt hõlmama seda, kas ta otsib täis- või osalise tööajaga ametikohta. CV-s on oluline loetleda kogu asjakohane teave, näiteks tema taotletava ametikohaga seotud töökogemus, teave tema haridusest ja kõik kraadid, mille ta võib omandada.
Enne aktuaari CV lõpliku koopia tegemist on kasulik koostada mustand. Samuti on aktuaarsete CVde koostamisel vajalik koguda eelnevalt teavet, nagu töölevõtmise kuupäevad ja endiste töökohtade kestus. Mustandi koostamisel peaks inimene koostama nimekirja oma tugevatest külgedest ja omadustest, millest ta usub, et see oleks tema otsitava ametikoha jaoks kasulik.
Aktuaarsetes CV-des loetletakse sageli üksikisiku sertifikaadid. Üks näide võib olla kindlustusnõustaja sertifikaat. Kui isik on sertifitseeritud volitatud finantsanalüütikuna, tuleks see samuti loetleda.
Pärast mustandi valmimist peaks tööle kandideerija oma kindlustusmatemaatilist CV-d lihvima. Lõplik versioon peaks olema kena ja professionaalse välimusega. Pealkirjas peaks olema kirjas isiku nimi, aadress ja telefoninumber.
Aktuaarsete CV-de pealkirjad peaksid alati olema paksus kirjas, kuid kaldkirja tuleks vältida. Samuti on hea mõte rõhutada teatud eesmärke täppidega. See võib olla eriti kasulik inimese saavutuste loetlemisel. Loetleda tuleks ka sooritatud eksamid ja omandatud litsentsid.
CV kirjutaja jaoks on oluline meeles pidada, et ta ei loetleks oma andeid ja oskusi CV lõpus. See peaks olema peamine fookuspunkt, mitte järelmõte. Atribuudid, mis inimesel võivad olla, võivad olla võtmeaspektiks, kui ta saab tööintervjuu taotluse. Seetõttu tuleks inimese profiilis esile tõsta erioskusi.
Isiklikud profiilid on aktuaarsete CVde oluline osa. See osa on kõige parem määrata CV keskosale. Isik peaks loetlema kõik, mis teeb ta ainulaadseks, alates karjäärieesmärkidest, isiklike huvideni ja lõpetades tööfilosoofiaga. See võib anda ülevaate inimese iseloomust.