Õigusadministraatori töökohti võib leida advokaadibüroodest või ettevõtetest, kus on olemas sisemised õigusmeeskonnad. See roll on juhtroll, mis võib nõuda osalemist erinevates osakondades, lisaks osalemisele mitmes projektis ja kohtusüsteemides. Olenevalt töö mahust ja tööandjast ei pruugi õigusteaduse kraad olla nõutav. Hariduslik ettevalmistus, nagu kraad ärijuhtimises, halduses või personalijuhtimises, aitab kõik valdkonna professionaali ette valmistada juriidiliste administraatorite tööks. Enamik neist töökohtadest on juhtivad ametikohad, millest mõnel on rohkem staaži kui teistel.
Erinevate tööstusharude ettevõtetel, alates palgafondidest kuni kirjastusettevõteteni, võiksid olla sisemised õigusosakonnad. Juriidilise administraatori töökohti võib leida juriidiliste meeskondadega ettevõtetes. Nende administraatorirollide professionaalid tegelevad tõenäoliselt lisaks ettevõtte muude osakondade töötajatele ka ettevõtte juristidega. Tegelikult võib administraator olla õigusmeeskonna juht, enne kui ettevõtte advokaadil on vaja kaasata. Isikud, kes täidavad juriidilise administraatori töökohti, peaksid omama probleemide lahendamise oskusi, kuna need spetsialistid satuvad tõenäoliselt lahkarvamustesse.
Pole üllatav, et advokaadibüroodes saab täita ka juriidiliste administraatorite töid. Halduspositsioonil olevad isikud võivad kaasa aidata kogu ettevõtte juhtimisele. See töö võib nõuda finantsaruandluse, eelarveülesannete ja personalijuhtimisega seotust.
Advokaadibüroos töötavad haldusspetsialistid teevad tõenäoliselt tihedat koostööd mõne tipppartneriga, et hoida teisi juhtkonna liikmeid kursis kõigi pakiliste muutuste vajadustega. Harvad ei ole juhud, kus ka õigusadministraatorid osalevad uute töötajate töölevõtmisel advokaadibüroo kasvatamises, täites värbamisfunktsioone. Tööandja, näiteks advokaadibüroo, võib nõuda mõne ametliku valdkonnakoolituse, näiteks sertifitseeritud juriidilise juhi (CLM) sertifikaadi, valdkonna nimetust, mis võib kaasa tuua ka muid valdkonna eeliseid.
Võimalik, et juriidiliste administraatorite töökohti võib leida juhtivatest raamatupidamisbüroodest. Arvestades raamatupidamisvaldkonna tundlikku olemust, on nende ettevõtete õigusmeeskondade töös sageli sügavust. Neid rolle täitvad isikud võivad olla vastutavad teatud ettevõttes toimuvate tegevuste riski hindamise eest ja selle eest, millal see kokkupuude ei ole asjakohane. See kõrgetasemeline ametikoht võib nõuda märkimisväärset kogemust, sealhulgas kohtusüsteemidega seotust.