Rehabilitatsioonivaldkonnas töötav juhendaja võib kanda rehabilitatsioonijuhi ametinimetust. Tuntud ka kui rehabilitatsiooniteenuste juht, vastutab ta sageli meditsiinilise rehabilitatsiooni üksuse või asutuse igapäevaste ülesannete ja tegevuste juhtimise eest. Taastusravijuhid võivad ka töötajaid hinnata ja koolitusprogramme jälgida.
Taastusravijuhid võivad töötada erinevates taastusravikeskustes. Need võivad hõlmata teenuseid patsientidele, kellel on uimasti- või alkoholisõltuvus, psüühilised või füüsilised haigused, isikuvigastused või vigastused, mis on saadud töö ajal. Kuritegeliku käitumise ravimiseks on olemas ka rehabilitatsioonikeskused. Olenevalt keskusest võib rehabilitatsioonijuhil olla vajalik ühes või mitmes nimetatud valdkonnas konkreetne taust.
Konkreetsed rehabilitatsioonijuhi tööülesanded on samuti keskuste lõikes erinevad. Enamikul juhtudel vastutab sõim oma rajatise kõigi toimingute korraldamise ja juhtimise eest. Personali juhtimine on tavaliselt ka üks sõime töökohti. Klientide kaebuste ja muredega, aga ka töötajate vajadustega või distsiplinaarmeetmetega peab tavaliselt tegelema rehabilitatsioonijuht.
Juhtimise pakkumine on rehabilitatsioonijuhi oluline roll. Temalt oodatakse professionaalset käitumist, et oma meeskonda tõhusalt juhtida. Juht vastutab ka keskuse maine tutvustamise eest avalikkusele erinevate ürituste, korjanduste ja meedia kaudu.
Uute töötajate palkamise eest vastutavad tavaliselt võõrutuskeskuste juhid. Teine üldine ülesanne on töötajate koolitamine. Juhid aitavad oma töötajatel koolitusega kursis olla, täites täiendõppe ja riikliku sertifitseerimise nõuded. Nii osariigi kui ka föderaalsel tasandil dikteeritud ajakohastatud seadused ja poliitikad edastavad tavaliselt ka juhid töötajatele.
Tulude käsitlemine on sageli selle karjääri osa. Juhtidel võib tekkida vajadus täita aastaaruandeid, mis kajastavad ettevõtte finantsseisundit. Samuti võivad nad kulutusi üle vaadata, tehes vajaduse korral keskuse eelarves muudatusi.
Rehabilitatsioonijuhi karjäär võib lisaks otsesele juhtimisteenusele hõlmata ka konsultanditööd. Juhid võivad töötada mitme erineva keskusega, abistades haridus- ja koolitusprogramme. Samuti võivad nad hindamisperioodidel aidata erinevaid rajatisi. Juhtidega võidakse nõu pidada ka mitmesuguste muude vajaduste puhul, nagu üksuse ümberkorraldamine, uute programmide väljatöötamine või personalivajaduste aitamine.
Inimestele, kes soovivad saada rehabilitatsioonijuhiks, oodatakse palju erinevaid nõudeid. Tavaliselt on vajalik juhtimiskraad ja teatav taust tervishoiu valdkonnas. Üldjuhul on eelistatud ka head suhtlemis- ja organiseerimisoskused ning asjakohaste seaduste ja protseduuride tundmine.