Jaekaubanduse juhtimise praktikandi tööülesanded keskenduvad sageli edukaks juhiks saamiseks vajalike ülesannete ja oskuste õppimisele ning koolitaja abistamisele. Need ametikohad on sageli saadaval jaemüügikohtades, kus praktikant õpib töökohakoolituse kaudu, töötades igapäevaselt juhi alluvuses. Vaatlemine ja õppimine on töö üks olulisemaid osi, kuna jaekaubanduse juhtimise praktikantilt oodatakse ülesandeid delegeerima ja juhina töötama. Töötajana võib aga praktikandil tekkida vajadus toetada ka oma juhi tehtavat tööd ja tagada projektide edukas läbimine.
Jaemüügijuhtimise praktikant vastutab tavaliselt nii õpilase kui ka töötaja töö tegemise eest. Õppimine on selle ametikoha üks olulisemaid elemente, kuna praktikandilt eeldatakse teadmisi ja oskust täita juhile vajalikke ülesandeid. Jaemüügijuhtimise praktikandina võidakse kellelegi anda ülesanne tegutseda juhi asemel, tagades ülesannete nõuetekohase täitmise. See võib kaasa tuua suure vastutuse, kuid on oluline osa projekti juhtimiseks ja kaupluse ärilise edu tagamiseks vajalike teadmiste ja oskuste arendamisel.
Jaekaubanduse juhtimise praktikandi igapäevased ülesanded võivad olenevalt kaupluse vajadustest, kus ta asub, üsna erineda. Üldiselt võib praktikant aga eeldada, et õpib tundma jaemüügikoha säilitamiseks vajalikke tegevus- ja juhtimisülesandeid. See võib hõlmata kõrgema taseme sularahakäitlust, näiteks pankadesse sissemaksete järelevalvet või sissemaksete tegemist ning töötajate ajakava ja kaupluse vajaduste tasakaalustamise õppimist. Tõenäoliselt õpib jaemüügijuhtimise praktikant ka ettevõtte põhimõtetest, mida juhtidelt oodatakse, eriti seoses töötajate suhete ja töökoha konfliktide lahendamisega.
Paljud jaemüügijuhtimise praktikandi tööülesanded lähtuvad aga kaupluse vajadustest. See tähendab, et praktikandilt võidakse oodata projektide kallal töötamist ja elluviimist, millega võivad tegeleda teised töötajad. Paljud neist ülesannetest jaemüügikaupluses võivad põhineda ettevõtte vajadustel, aga ka poe jaoks vajalikel kõrgema taseme tööülesannetel, millega põhitöötajad hakkama ei saa. Jaemüügijuhtimise praktikant peaks täitma nii juhi kui ka töötaja tasemel ülesandeid, et tagada kaupluse pidev toimimine.