Ballettmeistri töös seguneb juhtimine kunstilise visiooniga, sest meister mitte ainult ei organiseeri balletikompanii personali, vaid võtab enamasti ka juhirolli nii kava valikul, koreograafia valikul kui ka tantsijate koolitamisel. Peaaegu igas maailma balletiettevõttes on ballettmeister, kes tegutseb organisatsiooni juhina. Tema ülesandeks on peaaegu kõik ettevõttesisesed toimingud, sealhulgas esinemised ja tantsijate valik. Ka ballettmeistri ametijuhend eeldab reeglina tihedat koostööd ettevõtte turundusdirektori, kunstilise juhi ja finantsametnikega, et tagada voolujooneline ja kasumlik ettevõte.
Balletifirmad teenivad raha kahel peamisel viisil: etendused ja annetused. Meistrid tegelevad eranditult esinemistega. Nad on paljuski balletitruppide juhid, kes vastutavad tantsijate valimise, koolitamise ja lavastamise eest. Peaaegu kõik on ise balletitantsijad, enamik on enne “meistri” ametikohale nimetamist või valimist aastaid professionaalselt tantsinud. Eelnev tantsukogemus on peaaegu alati ballettmeistri nõuete nimekirja tipus.
Enamikus ettevõtetes määrab aasta programmi meister. Tema määrab, milliseid ballette lavale tuuakse ja mitu etendust esitatakse. Seejärel valib meister iga etenduse, valides välja juhtivad baleriinid ja tantsijad. Tavaliselt vastutab ta ka uute tantsijate värbamise, lootustandvate täienduste kuulamise ja ootustele alla jäävate tantsijate distsiplineerimise eest.
Samuti valib ja seab etenduste koreograafia ballettmeister. Enamiku väljakujunenud ballettide jaoks on põhikoreograafia juba olemas, kuid seda ei pea täpselt järgima. Meistritel on võime muuta isegi väljakujunenud lavastust, et muuta etendus ainulaadsemaks ja dünaamilisemaks ning kasutada ära üksikute tantsijate tugevaid külgi.
Kui lavastus on paika pandud, peab meister tantsijaid õpetama ja koolitama. See koolitus toimub tavaliselt ammendavate proovide vormis. Meistrid õpetavad tantsijatele samme, seejärel treenivad ja puurivad neid, kuni tantsijate liigutused ühtivad meistri nägemusega etendusest.
Kõik proovid ei keskendu fikseeritud koreograafiale. Ballettmeister vastutab ka oma rühma üldise vormi ja treenituse eest. See hõlmab sageli harjutuste juhtimist, risttreeningu edendamist ja tantsutreeningu juhtimist, mis ei ole seotud skriptitud liigutustega.
Ballettmeistri ülesanded ulatuvad ka lavast väljapoole. Grupi presidendina peab meister esindama tantsijaid kohtumistel teiste ettevõtte ametnikega, sealhulgas turundusdirektorite, kunsti- ja kostüümijuhtide ning rahaasjade ametnikega. Meister on sisuliselt lava hääl. Selleks, et balletiseltskond saaks edu saavutada, peab ta tagama, et suurte otsuste tegemisel on esindatud kõik hääled.