Uue töö otsimine on piisavalt stressirohke, kuid samavõrra kurnav võib olla ka võltstööandjate ja postituste otsimine. Kui annate petturile oma isikuandmeid, võite teie raha ja identiteedi ohtu seada, seega on oluline olla ettevaatlik. Oleme koostanud loetelu mõnest viisist, kuidas vältida töökohapettusi uue töö otsimisel, hoides samal ajal oma teavet turvalisena.
1
Enamik tööhõive veebisaite kontrollib oma töökuulutusi. Sellised saidid nagu Indeed, Glassdoor, LinkedIn, Monster, CareerBuilder, Google for Jobs ja SimplyHired on suurepärased kohad tööotsingute alustamiseks. Tööpakkumised on peaaegu alati seaduslikud, nii et te ei pea nende pärast nii palju muretsema. Töökohtade leidmine sellistelt saitidelt nagu Craigslistissa või Facebooki turuplatsil on hea, kuid enne kandideerimist peaksite alati kontrollima, et tegemist pole petuskeemiga. Vaadake ettevõtte veebisaiti või leidke kirje kusagilt mujalt, et veenduda postituse seaduslikkuses.
2
Ebamäärased, kuid meeldejäävad pealkirjad on tavaliselt pettused. Petturid kasutavad sageli selliseid lauseid nagu “Kodus töötamine”, “Kogemused pole vajalikud”, “Teenige 1000 dollarit nädalas” ja “Töötage vaid üks tund nädalas”. Kui kirjel on mõni neist fraasidest, ei pruugi see olla õigustatud. See kehtib eriti siis, kui on raske aru saada, mis töö tegelikult on. Kui te ei saa töökuulutuse põhjal täpselt öelda, mida te teeksite, olge kandideerimisel ettevaatlik.
3
Ettevõte ei saada teile peaaegu kunagi otse tööpakkumist. Kui saate meili ettevõttelt, mis väidab end olevat õigustatud, ärge klõpsake linkidel. Selle asemel minge otse veebisaidile ja otsige seal nende töökohti. Meilisõnum tasuta domeenisaidilt, nagu yahoo.com, gmail.com või hotmail.com, võib samuti viidata sellele, et tööpakkumine on pettus.
4
Tõenäoliselt ütleb teie sisetunne, et midagi on valesti. Kui töö pakub väga lihtsa ülesande eest tohutut palka või väidetakse, et saate teenida tuhandeid dollareid, kui töötate vaid paar tundi nädalas, on see tõenäoliselt võlts. Kõik, mis ei tundu tõelise tööpakkumisena, on hoiatusmärk. Töökuulutused, mis keskenduvad ainult teenitavale rahale, mitte tegelikele tööülesannetele, on kahtlased ega ole tõenäoliselt õigustatud. Kodutöö on tõenäolisem olla pettused kui ükski teine töö.
5
Kui te veebisaiti ei leia, olge ettevaatlik. Mõned petturid loovad isegi võltsfirmadele veebisaite, nii et saate otsida nime ja “pettuse” või “pettuse” nime, et näha, kas keegi on nende kohta veebis postitanud. Kui leiate nende kohta kahtlast teavet, on see tõenäoliselt petupakkumine. Võite otsida ka Better Business Bureau’st, et näha, kas ettevõttel on nende vastu kaebusi esitatud. Otsige nende veebisaidilt veebisaiti https://bbblasv.org.
6
Tööandjad ei saada teile kunagi tšekki ega palu teil seda nende eest rahastada. Petturid saadavad sageli inimestele tšekke ja paluvad inimestel need raha või kinkekaartidega tagasi maksta. Pärast seda tšekk põrkub ja te jääte oma rahata. Samuti maksavad petturid teile mõnikord töö eest rohkem ja paluvad teil üleliigse raha mujale kanda. See on veel üks pettus, mis maksab teile raha ja raha tagasi saamine võib olla väga raske.
7
Hoidke oma teave enda teada, kuni olete selle põhjalikult kontrollinud. Vaadake ettevõtte veebisaiti, rääkige tööandjaga telefoni teel ja tehke kirjalik tööpakkumine, enne kui neile midagi annate. Teie nime, aadressi, isikutunnistust, sotsiaalkindlustuse numbrit ja pangakonto teavet saab kasutada teie identiteedi varastamiseks. Legitiimsed töökohad vajavad seda teavet teilt lõpuks, kuid alles pärast seda, kui olete kandideerimis- ja vestlusprotsessi läbinud.
8
Tavaliselt lasevad tööandjad teil läbida intervjuu. Kui keegi võtab teid tööle ainult teie CV põhjal, on see halb märk. Kuigi teil võib olla muljetavaldav töökogemus, soovivad seaduslikud ettevõtted teiega enne tööle võtmist ikkagi rääkida. Isegi kõrghooaegadel soovivad enamik ettevõtteid siiski telefoni või videokõne kaudu vestelda.
9
Kui nad ei suuda teile seda pakkuda, on see tõenäoliselt pettus. Veenduge, et saate dokumendid selle kohta, mida teie töö hõlmab, kui palju teile makstakse ja millal on teie alguskuupäev. Kui te pole millelegi alla kirjutanud, ärge tehke ettevõtte heaks tööd. Kui potentsiaalne tööandja kõhkleb dokumendi üle saatmisel, on see suur punane lipp. Uurige ettevõtet veel, et näha, kas see on seaduslik või mitte.
10
Õigustatud tööpakkumised ei nõua teilt nende eest tasumist. Kui töökoht küsib teilt tagatisraha või nõuab, et peaksite ostma paketi või koolituse, pole see reaalne. Ka seaduslik töö ei nõua teilt kunagi kandideerimise eest tasu. Mõned petuskeemid, näiteks mitmetasandilised turundusskeemid, nõuavad teilt isegi tooteid, mida saate kasumi saamiseks müüa. Need töökohad ei ole ka legitiimsed ja on suur tõenäosus, et te ei saa oma raha tagasi teenida.
11
Kui te pole lepingut allkirjastanud, ärge tehke tööd. Töökohad, mis lubavad teile maksta “hiljem” või pärast ülesande täitmist, on kindlasti pettused. Alustage töötamist alles siis, kui olete saanud tööpakkumise ja sõlminud lepingu. Isegi koolitust nõudvate töökohtade puhul peate kõigepealt lepingu sõlmima. .