Kui proovisite näidendit ja te ei saanud seda osa, mida lootsite, võib see olla tõeline pettumus. Kui tahtsite juhtrolli ja jäite ansamblisse kinni või kui tahtsite olla omapärane koomiline reljeef ja jäite külaelanikuna jänni, pole see suurepärane tunne. Siin on, kuidas tulla toime, kui see teiega juhtub.
1
Pange see perspektiivi. Võib-olla sa ei saanud juhtrolli, aga kas sinu osa on tõesti nii halb? Mõelge kõikidele headele asjadele, mis on teie rollis näidendis, mida ühelgi teisel osal pole. Võib-olla saate olla ühes parimas laulus või teil on parim kostüüm. Mõelge selle osa asjadele, mis teid pikemas perspektiivis õnnelikuks teevad.
2
Võtke ühendust oma emotsioonidega. See võib olla tõesti haiget tekitav, kui sa ei saanud seda osa, mida väärisid. Head nutmist. Rääkige kellegagi, keda usaldate. Kui ajate oma emotsioonid alla surumise asemel välja, võib olla lihtsam edasi liikuda.
3
Rääkige kellegi teisega, kes on oma osas pettunud. Veelgi parem, kui võimalik, rääkige kellegagi, kes on seda näidendit varem teinud ja teie täpse osa saanud. Küsige neilt, kuidas nad end tundsid. Võib-olla räägivad nad teile selle rolli eelistest. Kokkuvõttes võib see tavaliselt teie enesetunnet palju paremaks muuta.
4
Pea meeles, et on okei olla vihane. Mõnikord oled sa oma direktori peale vihane. Ärge arvake, et see on väiklane või lapsik – see on normaalne. Saatke oma viha välja, lüües midagi või kirjutades selle välja. Ärge jääge vihaseks ega hoidke viha väga kaua – see muudab teie olukorra hullemaks.
5
Mine läbi skripti. Vaata laule. Tõstke esile oma read, et näha, kui palju teil neid on. Te võite oma rollist lõpuks üllatuda – see ei pruugi olla nii väike, kui algselt arvasite.
6
Ärge peatuge sellel. Kui veedate tundide kaupa oma osa halbade külgede üle pabistades, ei saa te kunagi lavastuses osalemist üldse nautida. Sa ei saa sellest kunagi üle ja see ei ole hea. Teie režissöör ei taha kindlasti, et te enam kunagi nende osatäitjate hulka kuuluksite, ja te ei saa olla lõbus näitlejate liige, kellega koos liine harjutada. Võtke veidi aega iseendale, et oma tundeid välja selgitada, kuid siis tehke rõõmsat nägu. Naerata. Lõpuks ühtivad teie sisemised tunded sellega, kuidas te väljast näete.
7
Mõelge, miks teie lavastaja võis teid teie konkreetsesse rolli anda. Ärge kohe eeldage, et see on sellepärast, et olete halb laulja või näitleja, kellel pole annet. Võib-olla oli põhjus selles, et teie isiksus vastas teile antud osale paremini kui sellele, mida proovisite. Tõenäolisemalt oli põhjuseks see, et parimaid osi proovis nii palju andekaid inimesi – sealhulgas sina – ja see oli üks raskemaid otsuseid, mille lavastaja pidi tegema. Võib-olla teadsid nad, et ei saa koori või ansamblisse panna kõiki vähem andekaid inimesi, ja tahtsid, et keegi hea aitaks hääli kanda. Ärge arvake, et sellel oli halb põhjus.
8
Rääkige oma direktoriga. Küsige neilt, miks nad teid teie rolli määravad. Ära tundu väiklane ega kaeba. Ärge vihastage ja öelge midagi sellist: “Miks sa ei andnud mulle paremat osa? Ma olin kõige andekam inimene, kes proovis ja sa tead seda!” Ole tugev. Ära nuta ega karju. Veenduge, et teil oleks rahulik hääletoon. Küsige lihtsalt: “Ma tean, et [sisesta soovitud osa] proovisid palju tõeliselt andekaid inimesi, kuid ma arvasin, et saan midagi natuke paremat kui see osa, mille sain. Muidugi ma tean, et sa saaksid. Ma ei sea kõiki juhtpositsioonile, aga ma lihtsalt tahtsin teada, miks. Kuulake neid, kui nad selgitavad. Kui nad esitavad teile küsimusi, vastake neile – sama rahuliku hääletooniga. Nad annavad teile head ja õiglased selgitused ning kõik teie küsimused saavad vastuse. Tõenäoliselt lahkute end paremini kui varem.
9
Ärge loobuge näidendist. See võib olla ahvatlev, kuid ära tee tormakaid otsuseid. Mõelge tõsiselt, kas soovite loobuda või mitte. Mõelge asjaolule, et isegi kui teie osa on väike, vajavad nad kedagi, kes seda mängiks. Kõik osad on näidendi jaoks vajalikud. Kui lõpetate, on see kõigi jaoks väga raske. Lavastaja peab rüselema, et leida kedagi, kes teid asendaks, või peab kogu näidendi muutma, kui ta ei leia kedagi. Teadmine, et teil on halb osa, võib olla valus, kuid ärge lihtsalt loobuge. Kui saate, jääge mängu juurde. Enam kui tõenäoline, et teil on oma rollist hoolimata igal juhul suurepärane aeg. Ainus olukord, kus peaksite loobuma, on see, kui hakkate oma direktorit vihkama. Kui te ei saa neile silma vaadata, ilma et te tahaksite nutta, ega saa oma osa täie hingega teha, siis peaksite nendega rääkima lavastusest loobumisest. Kuid enamikul juhtudel ei peaks te seda tegema.
10
Mängige oma rolli südamega. Anna endast kõik. Harjutage oma jooni ikka ja jälle, nagu kõik teisedki. Laulge oma laule kogu aeg. Andke proovis endast parim. Kui näitate oma režissöörile, et suudate isukalt mängida ka kõige väiksemaid rolle ja kogu võimalikku talenti, näitab see neile, et olete tõsine näitleja, kes ei allu tagasilöökidele. Samuti näitab see neile, et te ei ole valus kaotaja – olete kogu tee meeskonnamängija. Ja kui te neile neid asju näitate, annavad nad teile järgmisel korral tõenäoliselt parema osa.
11
Õppige inimesi tundma, kasutades selliseid osi nagu teie. Jookse nendega jooni. Harjutage nendega oma laule. Nad võivad isegi olla inimesed, kellega teie osade üle rääkida ja kurta – nad saavad kindlasti suhelda, sest nad on teiega täpselt samas olukorras! See on kindlasti lihtsam kui oma osa juhtkonnaga rääkimine. Nii et proovige nendega vestlust alustada. Võite isegi saada tõeliselt lähedased sõbrad.
12
Avamisõhtul rääkige endale meelsasti. Tea, et peaksite olema enda üle uhke, et töötate nagu kõik teisedki ja vaatate alati head külge, kuigi te ei saanud soovitud osa. Kokkuvõttes on see teile hea kogemus. Mõelge sellele kui elu õppetunnile. See on kindlasti abiks, kui teete tulevikus muid lavastusi.