Tehase juhendajad jälgivad kogu tootmis- ja tööstusrajatiste töötajate tegevust. Tehase juhendajaks saamiseks peate kulutama aega sellisel viisil töötamisele, et õppida tehase toimingute kohta võimalikult palju. See võib eeldada, et alustate liini- või töölisena, seejärel töötate erinevatel ametikohtadel, kuni jõuate juhendaja ametikohani. Tulevased järelevalvetöötajad peavad samuti omandama nende juhtivate ametikohtade jaoks vajaliku lisahariduse või kraadi. Need, kes suudavad saada tehase juhendajaks, saavad tavaliselt kõrgemat palka ja suuremat vastutust kui teised tehase töötajad.
Tehase juhendajaks saamiseks peab kandidaatidel tavaliselt olema vähemalt keskkooli diplom. Paljud ettevõtted nõuavad ka bakalaureusekraadi ettevõtluses või sellega seotud valdkonnas, kuigi täpsed nõuded võivad ettevõteteti erineda. Oskuste arendamise kursuste läbimine võib samuti aidata teil eesmärke saavutada. Näiteks kui te ei valda arvutit või teil on nõrk suhtlemis- või kirjutamisoskus, võivad isegi põhikursuste või tunnistuste programmid nendes valdkondades olla väga kasulikud. Abiks võivad olla ka äri- või juhtimisalased kursused.
Inimesed, kes soovivad saada tehase juhendajaks, peaksid võimalikult palju õppima erinevate ametikohtade ja ülesannete kohta tehases. See hõlmab toote valmistamise ja seadmete või masinate kasutamise õppimist. See võib hõlmata ka arusaamist ajakavast, tootmismääradest ja sellest, kuidas ettevõte oma eesmärke töötajatele tõlgib. Hea juhendaja mõistab töötajate ohutusest palju, sealhulgas kõiki kohalikke koode ja standardeid, mis puudutavad ohutut tehasetööd. Abi võib olla ka seadmete tööpõhimõtte, hoolduse ja levinumate probleemide tõrkeotsingu õppimisest.
Tehase juhendajaks saada soovivad kandidaadid peavad lisaks haridusele ja kogemustele keskenduma ka juhtimisoskustele. See tähendab, et juhtkonna poolt määratud väikeste ülesannete või projektide ohjad tuleb enda kätte haarata, selle asemel, et oodata, kuni keegi teine juhtima hakkab. See hõlmab ka oma pühendumuse näitamist ettevõttele. Seda saab saavutada, pakkudes katta olulisi vahetusi ja olles paindlik tööaja osas. Arvestades, et paljud tehase juhendajad peavad olema valmis töötama, kui neid vajatakse, võib teie paindlikkus aidata juhtkonna liikmetel näha, et olete tööks valmis.
Kasutage ettevõtte pakutavaid töötubasid või lisakoolitusi ja paluge oma olemasoleva töökoormuse täiendamiseks lisakohustusi. Ärge kartke küsida reklaamide võimaluste kohta või küsida, kuidas saaksite oma toimivust parandada. Lõpuks teavitage oma ülemusi oma soovist saada tehase juhendajaks, et ametikoha avanedes teaksid nad, et olete sellest tööst huvitatud.