NFL-i treeneriks saamine nõuab palju annet ja ambitsioone ning lisaks üsna palju õnne. Alustage kogemuste omandamisega keskkoolis ja töötage bakalaureuse kraadiga seotud valdkonnas. Täiendage auastmeid, kandideerides diplomeeritud abitreeneriks või kandideerides väiksematele treenerikohtadele kolledži tasemel. Saate oma kogemusi kasutada kolledži treeneriredelil ülespoole liikumiseks ja loodetavasti ühel päeval NFL-i positsioonile jõudmiseks.
1
Mängi keskkoolis jalgpalli. Alustage jalgpalli mängimist varakult, alustades võimaluse korral keskkoolist või keskkoolist. Kui te ei saa, aidake vabatahtlikult meeskonna juhina. Enamik meeskondi võtab vabatahtlikke. Kõik, mida pead tegema, on küsida. Näiteks võite öelda treenerile: “Tere, treener. Ma tean, et ma ei pääsenud meeskonda, aga tahaksin ikkagi aidata. Kas on vaba kohta vabatahtlik?”
2
Alustage tööd keskkoolis mõnel erialal. Enamikul treeneritel on eriala. Olenemata sellest, kas soovite töötada ründes või kaitses, leiate erinevaid treenerikohti. Võib-olla soovite arendada eriala, mis põhineb teie mängitaval positsioonil, kuna teil on vahetu teadmine. Eriala arendamiseks mängige või juhtige võimalusel ühes valdkonnas. Harige end selle eriala kohta, lugedes selle kohta teavet ja osaledes sellega seotud kursustel.
3
Töötage jalgpalliga seotud bakalaureusekraadi kallal. Enamikul treeneritel on mingisugune bakalaureusekraad. Valige kraad seotud valdkonnast, nagu kinesioloogia, treening- ja spordimeditsiin, toitumine ja sobivus, füsioloogia või kehaline kasvatus. Treenerikraad on harvem, kuid saate seda pakkuvate koolide leidmiseks kasutada kolledži otsingumootorit.
4
Mängige kolledži jalgpalli. Võimaluse korral mängige bakalaureuseõppe ajal kolledži jalgpallimeeskonnas. Enamik kolledži treenereid otsib oma lõpetanud abitreeneritena kolledži tasemel kogemusi ja kolledžitasemel mängimiskogemus aitab ainult teistel treeneripositsioonidel. Kui te meeskonda ei kuulu, kaaluge kogemuste kogumiseks vabatahtlikku tööd meeskonnajuhina. Kui see on teie eesmärk, andke oma treeneritele teada, et soovite, et teid lõpuks kaalutaks abituriendi ametikohale.
5
Kandideerige NFL-i praktikandiks. NFL pakub suviseid praktikakohti ja positsioone juunioride rotatsiooniprogrammis. Suvised praktikad kestavad 8-9 nädalat, juunioride rotatsiooniprogramm aga 6-9 kuud iga rotatsiooni kohta. Mõlemad pakuvad teile võimalust töötada NFL-is kulisside taga. Kuigi need praktikakohad ei ole tingimata seotud treeneritööga, saate NFL-i kohta hindamatu ülevaate, mis võib hiljem olla kasulik treeneritöö leidmisel. Mõlema programmi puhul saate kandideerin teie vanemaastal. Suveprogrammi jaoks on teil vaja vähemalt 3,0 GPA-d ja rotatsiooniprogrammi jaoks vähemalt 3,2. Kandideerige NFL-i veebisaidil
6
Kaaluge magistrikraadi omandamist seotud valdkonnas. Kuigi treeneri või sellega seotud valdkonna magistrikraad pole nõutav, võib see anda teile eelise. Lisaks annab see võimaluse kandideerida kõrgharidusega abitreeneriks, mis aitab teil treenerikohale jala ukse vahele saada.
7
Kandideeri lõpetanud abitreeneriks. Kui omandate jalgpalliprogrammiga ülikoolis magistrikraadi, võite olla üks kahest lubatud abitreenerist. Tavaliselt saate lepingust tasuta õppemaksu, kuid peate pühendama kuni 100 tundi nädalas. Saate sellel ametikohal olla maksimaalselt 2–3 hooaega. Kontrollige kolledži veebisaite nende tööpakkumiste jaoks, samuti NCAA ja NAIA töökohtade jaoks. Ärge kartke pöörduda mõne programmi poole, mis teile meeldib, ja küsige, kas neil on teie jaoks ametikoht. Tavaliselt kandideerite lõpetaja ametikohale enne kooli registreerumist, et oleks kindel, et teil on töökoht. seal.
8
Lugege ja õppige parimatelt. Treeneriks olemise nimel lugege raamatuid ja kuulake parimate kõnesid. Proovige endiste treenerite memuaare ja õpetusraamatuid, näiteks Bill Washi “Võidu serva leidmine”. Proovige välja mõelda, mis tegi neist edukad treenerid, et saaksite seda teavet juhendamist alustades rakendada.Rääkimiste leidmiseks vaadake YouTube’i videoid võitnud treenerid.Osalege kõigis teie piirkonna treenerite pakutavates loengutes.
9
Uurige, mis teeb teistest treeneritest head. Teiste treeneritega töötades pöörake tähelepanu sellele, kuidas nad juhivad. Vaadake, kuidas nad kohtlevad mängijaid, kuidas nad loovad strateegiaid ja kuidas nad loovad meeskonna sõprust. Teiste treeneritest õppimine on suurepärane viis tehnika omandamiseks. Looge treeneritega häid suhteid. Nii saate, kui näete neid tegemas midagi, millest te aru ei saa, hiljem küsida, miks nad sellise otsuse tegid. Nende mõtteprotsessi õppimine aitab teil välja töötada oma juhendamisstrateegiad.
10
Mine treenerikliinikutesse. Coaching kliinikud võivad aidata teil olla parem treener. Nii Glazieri kliinikud kui ka Ameerika Jalgpallitreenerite Assotsiatsiooni (AFCA) loodud kliinikud on kõrgelt austatud. Lisaks annab nendes kliinikutes osalemine teile võimaluse luua võrgustikke teiste valdkonna töötajatega. Näiteks võite minna AFCA iga-aastasele konverentsile, mis pakub haridusvõimalusi. Konvent toimub tavaliselt jaanuaris. Liikmemaksud ulatuvad 2018. aasta seisuga 60 USD kuni 200 USD, mis sisaldab ka konverentsi kulusid. Võite ka lihtsalt maksta konverentsi eest, mis jääb vahemikku 15–60 USD, millele lisanduvad reisid. Osalemiseks ei pea te praegu juhendama. Glazier Clinics, mida majutatakse kõikjal Ameerika Ühendriikides ja võrgus, maksab 2018. aasta seisuga üheaastase hooajapileti eest 119 dollarit.
11
Leidke töökohti kolledži treeneri ametikohtadele pühendatud veebisaidilt. Kuigi saate treeneritöökohti leida tavapäraste võimaluste kaudu, on teil lihtsam kasutada spetsiaalselt kolledži treeneritöö jaoks mõeldud otsingumootoreid. Näiteks Football Scoop pakub jalgpallitreeneri töökohti kõigil tasemetel, samas kui nii NAIA-l kui ka NCAA-l on reklaamitahvlid kolledži taseme treenerid.
12
Kandideerige alguses vähem prestiižsetele treenerikohtadele. Tõenäoliselt ei saa te kohe võimsa treeneritööga hakkama. Alustage väiksemate programmidega, näiteks NAIA, NCAA DIII või National Junior College Athletic Associationi programmidega. Kui alustate nendel ametikohtadel, võite luua tugeva treeneri maine ja liikuda karmimate kolledžiprogrammide poole. .
13
Valmistuge intervjuul rääkima strateegiast. Kui olete intervjuule jõudnud, peate olema valmis seda hästi tegema. Nagu iga intervjuu, peate olema valmis rääkima sellest, mida te tööle tood, mis jalgpallis tähendab strateegiat ja treenerioskusi. Olge valmis rääkima, et näete, kuidas meeskond liigub edasi ja kuidas saate hakkama üksikute meeskonnaliikmetega. Teie ülesanne on oma meeskonda inspireerida. Näidake oma intervjueerijatele, kuidas te seda teete.Vaadake meeskonnast tehtud materjale enne tähtaega, et saaksite arutada, mis meeskonnal hästi läheb ja kus saab meeskond paremini teha.
14
Hoidke endiste treeneritega ühenduses. Uute töökohtade leidmisel hoidke kontakti nendega, kellega olete varem töötanud. Saatke perioodiliselt meile või helistage, et näha, kuidas neil läheb. Nad võivad teada teile pakutavaid töökohti, seega andke neile teada, kui otsite. Lisaks, kui hoiate ühendust, on teil head viited tulevaste töökohtade jaoks.
15
Rakenda oma strateegiat mängude võitmiseks. Treeneriga alustades rakendage koolis ja teistelt treeneritelt õpitut oma juhendamisstrateegias. Kui teete vigu, analüüsige olukorda, et näha, mis valesti läks. Õppige nendest vigadest ja aidake oma meeskonnal järgmisel korral paremini hakkama saada. Näiteks võib abi olla teiste meeskondade filmide analüüsimisest ja olete võib-olla märganud, et treenerid on seda varem teinud. Vaadake meeskonna videoid, et näha, kuidas nad mängivad, ja kasutage seda teavet suurimate ohtude väljaselgitamiseks. Kohandage oma meeskonna mängu, et aidata mängu võita. Teise võimalusena olete märganud, et teie meeskond lööb sõna otseses mõttes liiga palju palli maha, mistõttu läks teile hiljutine mäng maksma. Keskenduge harjutustele, mis julgustavad teie meeskonda palli hoidma.
16
Jätkake treenerikliinikute kasutamist. Olge valmis jätkama õppimist, sest silmapiiril on alati midagi uut. Siiski ei pea te ikka ja jälle samu kliinikuid võtma. Proovige kõrgema kaliibriga kliinikuid, mis on mõeldud ainult NCAA treeneritele, näiteks NFL-NCAA Coaches Academy, mis nimetab igal aastal NCAA treenerid kliinikusse.
17
Treener teises profiliigas. Hankige professionaalsel tasemel nii palju kogemusi kui võimalik, näiteks töötades Kanada jalgpalliliigas. See liiga on professionaalne liiga. Siiski peetakse seda NFL-i hüppelauaks, nii et pärast eduka kolledžiprogrammiga töötamist on lihtsam CFL-is tööd leida.
18
Taotlege vähemuste Bill Walshi mitmekesisuse juhendamise stipendiumi. Selle stipendiumiga palgatakse teid hooajavälistesse treeninglaagritesse, et saaksite jälgida ja kogemusi omandada. NFL soovitab igal meeskonnal palgata igal hooajavälisel ajal 4 treenerit. Kasutage rakendust, mis asub aadressil https://apps.nfl.net/pdsurvey/pd/billwalsh.aspx.Selle stipendiumi eesmärk on julgustada ja abistada rohkemate vähemuste treenereid NFL-i treenerikohtade leidmisel.
19
Otsige NFL-is treeneritöökohti. Pöörake tähelepanu spordiuudistele, et näha, millised treenerid vallandatakse või lahkuvad, mis aitab teil teada saada, millised ametikohad on avatud. Veebisaitidel, nagu Football Scoop, on ka teave vabade NFL-i töökohtade kohta. Küsige ka oma kontaktidelt, kas nad teavad mõnda avatud ametikohta. Andke inimestele teada, et soovite NFL-i üle minna. Kui juhendate kõrgetasemelisel kolledži ametikohal, annavad NFL-i tegevjuhid ja juhid teile suurema tõenäosusega võimaluse. Andke oma kontaktidele teada, et sooviksite võimalusel profipalliks üle minna.
20
Hinda meeskonda enne tähtaega. Juhid, treenerid ja tegevjuhid soovivad, et saaksite rääkida erinevatest mängijatest. Nad tahavad teada, mis teie arvates töötab ja mis ei tööta, seega peate suutma meeskonnaliikmeid individuaalselt hinnata. Peate veetma tunde, vaadates videot, kuidas meeskond mängib, et saaksite nende üle arukalt arutada. Agent aitab teil mängijaid hinnata, kui teil pole aega.
21
Palgake agent. Agent on juriidiline esindaja, mis aitab teil intervjueerimisel ja lepingu üle läbirääkimistel parima pakkumise läbi rääkida. Tooge oma agent intervjuule. See on tavapraktika, nii et meeskonna juhtkond ootab seda. Valige üks sõprade ja kolleegide soovituste põhjal.
22
Valmistage end ette ulatuslikuks intervjuuks. Enamik intervjuusid kestab vähemalt 3 tundi, kuid kui asjad lähevad hästi, võib teie intervjuu kesta üle 5 tunni. Nad tahavad sind inimesena tundma õppida, sinu pea sisse saada ja aru saada, kuidas sa treeneriks hakkad. Olge valmis rääkima oma strateegiatest, näiteks sellest, kuidas kavatsete inimesi juhendada ja mida oma erialal lauale toote. Sageli on need pikad intervjuud ette nähtud peatreeneritele ja peatreener otsustab, kelle alluvuses nad töötada tahavad. neid.