Elektrijuhiks võite saada hariduse, koolituse ja valdkonna kogemuste kombinatsiooni kaudu. Kuna elektrijuhid valvavad teiste töö üle, on vajalik, et neil oleks töö tegemisel tugev haare ja töö tegemiseks vajalikud oskused. Vaja on ka muid isiksuseomadusi, nagu oskus teisi juhtida, hea suhtlemisoskus ja ajaplaneerimine. Teatud osariikides on litsents vajalik, kuid see võib erinevates kohtades erineda.
Elektrijärelevalvejuhiks saamiseks on vajalik keskkooli lõputunnistus. Peale selle on elektrikuks saamiseks vaja praktikaprogrammi, mis kestab tavaliselt neli aastat. Kui praktika on läbitud, on vajalik töökohakoolitus, millele lisandub teatav juhendamistöö kogemus. Elektriinsenerist võib saada ka elektrijuhendaja, milleks on vajalik vähemalt nelja-aastane elektrotehnika bakalaureusekraad. Elektrotehnika kõrgkool annab neile ametikohtadele palkamisel eelise, kuid pole alati vajalik.
Elektrijuhiks saamiseks vajalike oskuste hulka kuuluvad laialdased teadmised elektrikute kasutatavate tööriistade ja seadmete kohta ning elektrikoodide ja -standardite tundmine. Elektrijärelevalve teostaja peab oskama ise töid teha, kui peaks tekkima probleeme järelevalve all olevate inimestega. Kogemus lahendab selle probleemi enamiku elektrijärelevalve juhtide jaoks, kuna enne organisatsioonis juhendaja rolli täitmist on vaja mitu aastat valdkonnas töötada. Täiendõpe on oluline ka kogu karjääri jooksul, et olla kursis uusimate tehnikate ja töövahenditega.
Elektrijuhiks saamisel on eelduseks hea suhtlemisoskus. Juhendaja peab suutma suhelda töötajate ja juhtkonnaga nii suuliselt kui ka kirjalikult. Juhtimisoskused, sealhulgas positiivse õhkkonna loomine, teiste motiveerimine ja konfliktide käsitlemine, on samuti väga kasulikud oskused. Soov olla juhirollis on oluline ka seetõttu, et tööl on rohkem vastutust kui teistel valdkonna ametikohtadel.
Mõnes osariigis on elektriinspektoriks saamiseks vaja litsentsi. Üksikisikud saavad oma piirkonna valitsuse kutselitsentside osakonnast nõu küsida, et teada saada, millist kvalifikatsiooni on vaja. Organisatsioonid aitavad sageli üksikisikutel hankida litsentsi, et nad saaksid ettevõttes seaduslikult tegutseda. Litsents sisaldab sageli teatud arvu töötunde ja haridusnõuete täitmist.