Castingu direktoriks saamine nõuab aastaid võrgustike loomist ja haridust. Casting direktorid vastutavad näitlejate ja näitlejannade prooviesinemiste läbiviimise eest. Nad töötavad Hollywoodi, kogukonna näidendite, telesaadete ja isegi raadio jaoks. Näitlejate direktorid teevad lavastuse parima tulemuse tagamiseks tihedat koostööd režissööride ja produtsentidega.
1
Kogemust saama. Enne kui teid käsitletakse casting’u assistendina, on teil vaja tootmiskogemust. Tänasel turul tähendab see paljude jaoks vabatahtlikku tegevust kogukonnateatri lavastuses. Paljud kogukonnapõhised ettevõtted otsivad vabatahtlikke või praktikante lavavälisteks rollideks. Võimaluste saamiseks võtke ühendust kohaliku kogukonnapõhise teatriettevõttega. Mõned rollid, mis aitavad teil casting-assistendiks saada, on järgmised: kirjaniku assistent Uurimiskoordinaator tegevassistent Tootmisassistent Talendihalduri assistent Floater
2
Õppige stsenaariume ja lavastusi. Et teid tõsiselt võetaks, peate regulaarselt harjutama seda tüüpi tööd, mida teilt oodatakse. Lugege laia valikut nii vanu kui uusi näidendeid. Otsige üles mõned, mis teile silma paistavad, ja hakake skripti analüüsima. Keskenduge oma analüüsis tegelastele ja sellele, kuidas nad lugu mõjutavad. Vaadake üle dramaturgi roll ja nende tegevus lavastuses. Dramaturgid vastutavad lavastuse kirjutamise ja uurimistöö analüüsimise eest. Seda tüüpi roll võiks olla kasulik kandidaatvale näitlejale.Vaadake Laurence Olivieri või Ian McKelleni ajaloolisi lavastusi Shakespeare’i esituses.
3
Andke välja oma CV ja portfoolio. Looge teatrite või ettevõtete loend ja plaanige oma volikirjad otse allikale edastada. Paluge rääkida lavastaja või produtsendiga. Selgitage oma huvisid selles valdkonnas ja oma pühendumust. Kõrgkooliharidus ei ole ettevõtte jaoks vajalik, kuid vajalik on kirg selle valdkonna vastu.
4
Küsi praktikavõimalusi. Praktikakohad ei ole reserveeritud kolledži üliõpilastele. Paljud silmapaistvad praktikakohad nõuavad, et oleksite üliõpilane, kuid saate sellest kasu ka ilma koolis käimata. Kunagi pole valus küsida castingu agentuurilt või teatrilt võimalust. Isegi kui te vestlust ei saa, võidakse teid teavitada teisest võimalusest, millest te teadlik polnud.
5
Võrgustik oma kogukonnas. Jällegi peaksite oma kogukonnas aktiivselt tööd otsima. Hoidke head mainet castingujuhtidega, kellega kokku puutute. Suhelge nendega ja rääkige neile oma eesmärkidest saada casting-assistendiks. Eesmärk on nende mälus silma paista. Suur osa töökohtadest selles ettevõttes täidetakse suusõnaliste soovituste alusel. Hoidke ühendust inimestega, kes teiesse usuvad ja annavad nõu. Need on seda tüüpi inimesed, kellele peate võib-olla saatekirja saamiseks helistama. Otsige suhteid kohaliku teatri töötajaga.
6
Otsige castingu agentuuri. Kui olete koostanud CV ja viited, olete valmis kandideerima casting’i assistendi ametikohtadele. Et saada castingu direktoriks, nõuavad paljud organisatsioonid, et oleksite mitu aastat castingu assistent. See suurendab teie võimalusi, et teid hiljem arvesse võetakse. Otsige veebist casting- ja talendiagentuure ning tööpakkumisi. Võimalik, et peate kolima mõnda suurde linna, nagu New York, Chicago või Los Angeles. Koostage oma portfell selle rolli jaoks asjakohase sisu ja kogemustega. Kulutage oma kaaskirja kirjutamisele palju aega. Kaaskirju kasutatakse mõnikord teie taotluse kõige olulisema osana. Kui te saate casting’u assistendiks, olete mõne aasta pärast õigel teel, et asuda casting’u direktori ametikohale. Enne hea elu elamist peate oma aega pühendama.
7
Excel castingu assistendina. Castingu assistendiks olemine ei taga teile tulevikku castingu direktorina. Peate talentide ja stsenaariumide uurimisel ja hindamisel kõvasti ja pühendunult töötama. Hea abiline ei karda riskida. Kui te pole režissööriga nõus, selgitage oma arvamust olukorrast targalt ja ühtselt. Näitlemisjuhi rolli saamiseks peate oma tööd armastama. Tugeval castingu direktoril on kindlad arvamused, mida toetavad teadmised filmist. lavastus ja tegelaskujud. Peate olema otsustav, et castingu assistendina silma paista.
8
Alusta nii noorelt kui võimalik. Kui teie või keegi teie tuttav tunneb selle valdkonna vastu huvi, on kõige parem sellesse valdkonda sukelduda noorena. Alustage igat tüüpi raadio-, televisiooni-, teatri- või muu teile pakutava esinemisproovi. Parim viis näitlejate rollide mõistmiseks on näha neid oma töös. Alustuseks tehke peapilte ja proovige õnne enda lähedal asuvatel näitlemisvõimalustel. Samuti saate selle valdkonnaga tutvuda, kui hakkate lisatöötajaks. See viib teid kontakti režissööride ja näitlejatega. Suureks saades jõuate rollide lavastamisele lähemale, mis valmistab teid casting direktoriks paremini ette.
9
Koolinäidendite kuulamine. Registreeruge ja jätkake mis tahes mänguga, mida teie kool pakub. Isegi kui te ei osale näitlejana, saate prooviesinemise kogemusest õppida. Koolinäidendid on suurepärane võimalus lavakujunduse, valgustuse ja isegi lavastamisega tegelemiseks. Igasugune kogemus draamamaailmas võib suurendada teie võimalusi professionaalsesse tööstusesse murda.
10
Võtke ühendust oma teatriosakonnaga. Keskkoolis saate registreeruda teatritundidesse, mis õpetavad teile palju teatrilavastuses toimuvast. Ärge muretsege, kui teile ei määrata peaosasid. Proovige vastu võtta kogu teave, mida teie õpetaja pakub. Pidage meeles, et teete karjääri, mis on “lavaväline” ja mitte kesksel kohal. Olge võimalusel kaasatud teatri lavastaja poole. Uurige oma kogukonna kunstimagnetkoole. Kunstigümnaasiumid pakuvad tavaliselt rohkem võimalusi hariduse lavastamiseks/produtseerimiseks .
11
Kandideeri kolledžitesse. Konsulteerige oma teatriõpetajatega silmapaistvate teatrikolledžite kohta. Mõned koolid pakuvad isegi näitlejate juhtimise haridust. Kolledž ei pea saama castingu direktoriks, kuid sageli saate teatud programmide kaudu kontakte ja kogemusi omandada. Teie keskkoolis peaksid olema ka kolledži nõustajad, kellel on ressursse teie otsuse tegemiseks.
12
Kandideeri praktikakohtadele. Kui jõuate kolledži nooremasse aastasse, peaksite tõsiselt kaaluma praktikakoha taotlemist. Praktikakohad on tänapäeval professionaalses keskkonnas vahetu kogemuse jaoks kriitilise tähtsusega. Isegi kui kohalik teater, stuudio või raadiosaade ei paku ametlikku praktikakohta, saate neile meili teel võimaluste kohta küsida. Selgitage neile, millised on teie huvid castingu direktoriks saamise vastu ja mida loodate neilt õppida. Enamik praktikakohti on tasustamata, kuid ärge laske sellel takistada teid osalemast. Täiendavate praktikakohtade saamiseks vaadake kohalikke talendiagentuure.
13
Mõelge Tepperi semestrile. Syracuse ülikooli draamaosakond ja Ameerika Casting Society on teinud koostööd, et pakkuda praktikaprogrammi. Kõik kolledži üliõpilased ja kraadiõppurid võivad taotleda ulatuslikku semestrit. Programm õpetab õpilasi casting-režissööriks olemise põhitõdedest, nagu tegelaskuju ja stsenaariumi analüüs, režissööri nägemuse teenindamine ning süsteemide ja tehnoloogiatega töötamine.
14
Lõpetanud kolledži. Kolledžis olles peaksite olema draamaosakonnaga nii palju kui võimalik. Äritegevuse või suhtlemise sidumine teatriharidusega on suurepärane kombinatsioon, mis valmistab teid ette näitlejate juhtimiseks. Hoidke oma hindeid kõrgel, et teie GPA ei langeks kunagi tasemelt 3.0.
15
Olge valmis oma tööd tegema. Castingu direktoriks olemine on iga lavastuse heidutav roll. Silmapaistva muusikali või filmi casting-režissööriks olemiseks võib kuluda mitu nädalat, et jõuda läbi CV-de ja peavõtete tegemise. Pärast seda vastutate selle eest, et valida esialgseks prooviesinemiseks vähem kui pooled vastustest. Pärast seda vähendate oma pinu sekunditeks kuulamiste jaoks veelgi. Mälu on hea casting-režissööri jaoks oluline roll. Oluline on vaadata üle kõik kuulamisfailid, et olla tuttav sellega, millega töötate.
16
Teadke tootmist. Režissööride ja produtsentidega on ülioluline avatud suhe, et nad teaksid, mida nad otsivad. Tavaliselt antakse teile selge ettekujutus, kes tegelane on. Mõned ettevõtted annavad teile rolli jaoks vajalikud täpsed füüsilised kirjeldused. Oluline on teada kõiki näitlejaid ja näitlejannasid, kes esinevad.
17
Loo mugav õhkkond. Kui näitleja/näitleja esineb, olge julgustav. Kui nad teevad halba, ärge olge karm, vaid öelge neile tõtt. Kontrollige kindlasti iga esinemist ja avaldage iga esinemise kohta arvamus. Kui näitleja või näitlejanna osaleb rolliproovides, on ülioluline, et kõik oleksid professionaalsed ja julgustavad. Parimad keskkonnad annavad näitlejalt/näitlejalt parima töö.
18
Sukelduge töösse. Sellel positsioonil silma paistmiseks peate armastama näitlejaid ja näitlejannasid. Kui te seda ei tee, ei talu te suuremat osa sellest karjäärist. Parimad näitlejad osalevad teatrilavastustes regulaarselt, kuni neli korda nädalas, puhtalt talente otsides. Samuti võtate ühendust castingu agentidega.
19
Hoidke avatud meelt. Tööstuses on toimunud suur nihe, et pakkuda juhtpositsioone mis tahes tüüpi inimestele, olenemata rassist. Eksperdid nõustuvad, et tegemist on õige inimese õigel ajal valimisega. Pearollide ajalugu on mõeldud valgetele meestele, kuid tänapäeval pakutakse juhtrolli igasugustele inimestele.