Kas töötate koos armsa mehega? Kui soovite, et ta märkaks teie olemasolu, õppige õige viis flirtimiseks ja looge atraktsioon. Saate õppida vestlusi alustama ja tekitama väikese atraktiivsuse millekski enamaks.
1
Hakka tere ütlema. Mõnikord on parim viis panna keegi sind märkama, et teda ennast märgata. Proovige minna üles ja temaga rääkida ning teha oma huvi ilmseks. Algul ei pea te täielikku vestlust pidama, vaid lihtsalt alustage kontakti loomist. Iga kord, kui teda näete, öelge tere ja vajadusel tutvustage ennast. Pidage meeles, et olete kella peal, nii et otsige sobivat aega rääkimiseks või vestluseks, kui kavatsete pikemat vestlust pidada. Naeratage ja ” check out” see mees võib samuti aidata sõnumit edastada. Te ei pea olema nilbe, kuid kui olete huvitatud väikesest flirdist, saate selle selgeks teha.
2
Ütle tema nimi, kui räägid. Kõigile meeldib kuulda vestluses oma nime. Kui kasutate rääkimise ajal paar korda kellegi nime, on see hea viis näidata, et olete huvitatud sellest inimesest, mitte ainult sellest, mida ta räägib. Kellegi nime kasutamine näitab, et hoolite ja soovite süveneda. Ärge pingutage üle. Iga lause ei pea lõppema tema eesnimega.
3
Rääkige muudest asjadest kui tööst. Mõnikord võib olla raske töövestlusi alustada, sest see on üks asi, mille pärast olete kindel, et teil on ühine. Kui soovite, et mees teid märkaks, on hea mõte välja mõelda mõni teema, millest saaksite mõlemad rääkida, täiesti väljaspool teie töömaailma. See võib tuua töökaaslased üksteisele väga lähedale ja olla suurepärane viis sõbra leidmiseks. Otsige vihjeid. Kui teie töökaaslane kannab teile meeldiva bändi särki või sõidab autoga, millel olete alati silma peal hoidnud, on see suurepärane võimalus vestlust alustada. Kommenteerige, öeldes: “Vau! Suurepärane särk. Nägin neid eelmisel aastal sellisel ja sellisel festivalil” või “Ma olen nii kade! See on minu unistuste auto.”
4
Ole uudishimulik. Kas soovite teada saada, mis teil selle mehega ühist on? Küsi. Lihtsaim viis panna kedagi end avama, on panna pall tema väljakule ja esitada küsimusi, et teda paremini tundma õppida. Kui see mees teile meeldib, näidake tema elu vastu ausat huvi ja uurige tema kohta rohkem, küsides.”Mis on teie lemmiktegevus nädalavahetustel?””Kus sa enne seda töötasid?””Kust te algselt pärit olete? “”Kus sa koolis käid?””Kes on sinu lemmik Beatle?”
5
Tee talle komplimente. Komplimendid on veel üks suurepärane viis vestluse alustamiseks. See võib olla nii lihtne kui neile kingade värv meeldida või märgata, et nad said soengut. Inimesed, kellega nad räägivad, armastavad siirast komplimenti. Samuti saate kommenteerida midagi, mida nad kannavad, kuulatavat muusikat, autot, millega nad sõidavad, või midagi muud. Lihtsalt veenduge, et see oleks siiras. Komplimentidega liialdamine võib muuta teid ebaautentseks ja võltsiks.
6
Ole sina ise. See võib olla klišee, kuid see on sellepärast, et see töötab. Mida rohkem proovite olla keegi, keda arvate, et see inimene märkab, seda vähem enesekindel olete. Kui proovite ära arvata, mis talle võib teie arvates meeldida või mitte, toetute täielikult tema heakskiidule, et oleksite “piisavalt hea”. Sa ei pea olema keegi, kes sa pole.
7
Anna aega. Te ei pea seda meest päeva esimese paari tunni jooksul meelitama. Pidage meeles, et näete üksteist palju, tõenäoliselt iga päev, ja võite anda sellele tärkavale flirtivale suhtele palju aega arenemiseks. Teil on aega teie poolel. Mõned poisid ei võta ka alguses vihjet. Tööl on mõned poisid üsna keskendunud oma töö tegemisele. Samuti ei pruugi mõned poisid tööl kõrvalvestlustesse suhtuda ja tunduda, et nad pole huvitatud. See ei tähenda tingimata, et sa talle ei meeldi, vaid lihtsalt seda, et ta püüab keskenduda oma tööle, et saaks päeva lõpetada ja koju minna.
8
Veenduge, et see inimene poleks juba suhtes. Võite arvata, et tööl käimine on põnev, kuid see ei tule teile pikemas perspektiivis peaaegu kunagi välja ning võib põhjustada palju valu ja pettumust. Suhte alustamine petmisega muudab selle keeruliseks. Rääkimata sellest, et te töötaksite ilma asjata, kui nad on õnnelikud. Samuti on oluline veenduda, et selle mehega oleks sobilik flirtida. Nii ülemused kui ka alluvad töötajad võivad tekitada konflikte, kui proovite alustada flirtivat suhet. Isegi töökaaslased võivad muutuda pisut kohmetuks, kui asjad hapuks lähevad. Kui te ei tea, küsige lihtsalt. “Kas sul on elukaaslane?” ei ole ebamugav küsimus. See on selline asi, millest inimesed tööl räägivad.
9
Riietuge nii, et tunnete end mugavalt. Enesekindlus rõhutab alati teie kõige atraktiivsemaid jooni. Teatud mehe meelitamiseks ei pea te tööl eriliselt välja nägema ning oluline on keskenduda oma mugavusele ja stiilile. Pidage oma tööl alati meeles riietuskoodi ja hoidke seda professionaalsena. Rõhutage oma loomulikku ilu. Selle asemel, et proovida sobitada vormi, mis teie arvates sellele mehele meeldiks, võimendage kaupu, mis teil juba on. Kena väljanägemine aitab kindlasti kaasa. Kui teil on oma stiil, uhkeldage sellega maitsekalt. Tahad talle pilku püüda, kuid see on selgesõnaline. See on peen joon.
10
Puudutage tema kätt. Väike füüsiline kontakt võib olla vahetu ja elektriline, suurendades intiimsust ja muutes teid lähedasemaks. Kui soovite suurendada enda ja töökaaslase vahelist külgetõmmet, võib veidi puudutamiseks ettekäände leidmine olla suurepärane viis teda endasse tõmmata. Puudutage lihtsalt tema õlga, kui ta teeb nalja, või kallistage teda lahkumisel päevaks. Pidage meeles, et olete töökohal, nii et hoidke seda PG. Käeharja või õla puudutusega pole midagi viga, aga muud jätke pärast tööd alles. Kui talle see ei meeldi, siis ärge minge kedagi haarama. Võtke ühendust ainult siis, kui saate positiivse meeleolu tagasi. Ärge kunagi lähenege kellelegi soovimatult.
11
Proovige leida viis millegi kallal koostööd teha. Paku teda aidata milleski, mis ei pruugi sinu ametinimetuses olla. See võib olla suurepärane viis näidata, et olete kena ja hooliv inimene, ning on ka ettekääne temaga rohkem aega veeta. Samas mõttes võite paluda tal ka teid milleski aidata. Ärge kunagi kasutage oma positsiooni asjadega manipuleerimiseks ega edutamiseks kedagi, kes seda ei vääri. See kahjustab teie usaldusväärsust töökohal. Veenduge, et keskenduksite ka oma tööle. Ärge tehke koostööd, kui see mõjutab teie tootlikkust.
12
Rääkige üks-ühele tööjärgsetel üritustel. Parim aeg kellegagi tööl tuttavaks saada? Pärast tööd. Tavaliselt on teil pauside ajal vaid natuke aega nalja tegemiseks või on teil vaid paar võimalust koos töötada. Enamasti töötate lihtsalt. Kui tahad kedagi paremini tundma õppida ja teda märkama panna, tee seda pärast tööd.Kutsu seltskond inimesi pärast tööd jooma või kuskilt näksima. Kutsuge see mees spetsiaalselt ja saage võimalus vestelda. Kui teil on tööga seotud puhkusepidu või muud tööjärgsed toimingud, vaadake, kas saate koos sõita, või pidage neil pidudel lihtsalt aega.
13
Uurige oma tööandja käitumiskoodeksit. Mõnel töökohal ei ole kohane töökaaslastega kohtingule minna. Kui see on lubatud, on sageli nõutav, et teie suhe kuulutaks personaliosakonnale, nii et te olete töötamise ajal enamasti lahus. Kui teie suhe oleks tööl vastuoluline või problemaatiline, on teil võimalus otsustada sellega ikkagi edasi minna ja mitte kellelegi öelda. Seda võib tänapäeval olla väga raske realiseerida, eriti Facebooki ja muu sotsiaalmeedia puhul. Alati on parem puhtaks saada ja tagajärgedega tegeleda.
14
Otsustage, kas räägite sellest oma töökaaslastele või mitte. Isegi kui teie suhe on lubatud, võib teie töökaaslastel olla ebamugav teada, et olete suhetes kellegi teisega, kellega koos töötate. Kui soovite oma töökaaslastele sellest teada anda, on hea mõte neile sellest võimalikult kiiresti teada anda, kui olete kellegagi tööl kohtuma hakanud.
15
Hoidke seda professionaalsena. Kui olete tööl, keskenduge oma tööle. Kui teil on vaba aeg, saate veeta aega selle mehega tutvumas. Jälgi, et sa ei veedaks tööl aega luudade kappi hiilides ja teie suhe on selle jaoks parem. Ära lase oma suhtel ega tööl selle suhte tõttu kannatada.
16
Ärge tooge oma tööd koju kaasa. Võib olla raske olla suhetes kellegagi, kellega koos töötate, sest teil pole aega lahus. Näete üksteist õhtuti ja päeval tööl. Pöörake tähelepanu sellele, et veedate osa ajast lahus, pühendage palju aega oma sõpradele, selle asemel, et veeta kogu aeg koos. Tööl üksteise nägemine ja lõunapaus samal ajal ei ole kohting. ” Oluline on leida üksteise jaoks aega väljaspool töömaailma.
17
Rääkige sellest, mis juhtub, kui lahkute. Üks ebamugavamaid asju, mis juhtuda võib, on lahku minna kellegagi, keda peate tööl iga päev nägema. Kui proovite kellegagi tööl kohtamas käia, rääkige sellest, mis juhtub, millal ja kas otsustate lahku minna. Kas keegi teist vahetaks töökohta? Kas suudaksite asju kodanikuna hoida? Pidage ausat ja avatud vestlust. Rääkige sellest nagu professionaalid.