Oskus inimesi mõjutada on reaalses maailmas ülitähtis oskus. See võimaldab teil aidata inimestel paremini teha või julgustab neid nägema asju teie vaatenurgast. See artikkel aitab teil omandada inimeste mõjutamise kaunid kunstid.
1
Ole väljaminev. Sõbralik, lahkuv isiksus on mõjukas inimene. Inimesed vastavad inimestele, kes tunnevad end oma nahas mugavalt ja kalduvad rohkem nende eeskuju järgima. Kuid ära kohtle neid nii, nagu nad oleksid sinust madalamad. Kohtle kõiki nagu sõpra, mitte nagu nooremat õde-venda. Inimestele ei meeldi, kui sa oled ennast täis. Naerata. Inimesi tõmbab sõbralik naeratus. See muudab teid vastutulelikuks ja usaldusväärseks. Esitage küsimusi. Kaasake vestlustesse teisi inimesi. Näidake nende vastu huvi ja nad muutuvad avatumaks ja reageerivamaks. Teine võimalus vestlust alustada on lihtsalt pliiatsi küsimine või nende abistamine millegagi, millega nad näivad hädas olevat. Planeerige tegevusi. Võtke initsiatiiv ja korraldage rühmareis, näiteks matkamine või kontserdile. See aitab teil neid sõpradeks teha ja näidata, et nad teile meeldivad, ja kaasata neid.
2
Näita üles huvi teiste vastu. Hea mulje jätmiseks pead üles näitama aktiivset huvi inimese vastu, kellega räägid. Kuulake, mida nad räägivad. Hea kuulaja õpib inimeste kohta palju. Esitage ergutavaid küsimusi teise inimese huvide ja arvamuste kohta. Vastake nende küsimustele teemat tunnetades. Näiteks kui see on häiriv vestlus haigusest, ärge rääkige nalja. Õigesti vastamine tekitab usalduse ja loob teie vahel sideme.
3
Pöörduge inimeste poole nimepidi. Inimesed reageerivad tõenäolisemalt, kui nad kuulevad oma nime, kuna nende nime kasutamine muudab teie sõnumi nende jaoks isiklikumaks. Kui jätate meelde kellegi nime kasutamise, näite olevat huvitav inimene, kes pöörab tähelepanu detailidele. See on sama, mis nende sünnipäeva meelespidamine, nii et pange tähele, mida neil enda kohta öelda on.
4
Olge aktiivne aruteludes osaleja. Suhete loomine kellegagi on kahesuunaline tänav. See puudutab reageerimist ja usaldust. Te ei tohiks kasutada vestlust oma ideede ja arvamuste teistele pealesurumiseks, laskmata kellelgi teisel sõna sekka öelda. Samuti ei tohiks te vestlusest välja jätta, keegi ei taha tunda, et ta räägib iseendaga.
5
Rääkige teiste huvidest. Kellegi julgustamine rääkima asjadest, mille vastu ta kirglik on, on veel üks suurepärane viis näidata huvi teiste vastu. See on ka üks parimaid viise kellegi tundmaõppimiseks, mis on suhte loomisel ülioluline komponent. Isegi kõige häbelikum inimene avab end, kui paned ta käima teemal, mida nad armastavad.Kui avastad, et kellelegi meeldib lugeda, küsi talt parima raamatu kohta, mida ta on viimasel ajal lugenud, või paluge tal teile midagi soovitada. Kui olete huvitatud sellisest asjast nagu kaljuronimine, küsige neilt, kuidas nad esimest korda kaasa lõid, ja vaadake, kas nad oleksid nõus teid millalgi kaasa võtma. Püüdke mitte oma huvidest liiga palju rääkides teist inimest ületada. Pidage meeles, et eesmärk on panna nad end huvitavana tundma. Muidugi, kui nad on tõesti huvitatud kuulda teie hiljutisest langevarjuhüppekogemusest, ärge keelduge sellest rääkimast!
6
Austa teiste arvamust. Oluline on alati austada teiste inimeste arvamust, isegi lahkarvamuste korral. Te ei pea teise inimesega nõustuma, kuid peaksite laskma tal väljendada oma arvamust ja veendumusi, ilma et nad läheksid neile vastu või alavääristaksid. Suhted on üles ehitatud usaldusele ja vastastikusele austusele, mistõttu on oluline oma erimeelsused ära tunda ja aktsepteerida. Kui peate tõesti kellegagi eriarvamusel olema, mõistke, et kuigi te ei nõustu, ei ole see, mida kuulete, ebamõistlik. “Jah, ma näen, kust te tulete, aga … “Kasutage heldelt perspektiivi metafoori. “Jah, aga kui te vaatate seda teisest vaatenurgast, siis. . .â€Ära kunagi ütle teisele inimesele, et tema arvamused on hullud, rumalad või väärtusetud.
7
Kindlustage oma koht suhtlusringkonnas. Looge oma koht suhtlusringkonnas, saades sõpradeks või lugupeetud tuttavateks võimalikult paljude inimestega selles suhtlusringis. See suurendab teie mõju ja võimu selle ringi kui terviku üle. Ärge lihtsalt märkige kaasa ja näige igav, kui teie sõber tutvustab teile uut rühma inimesi. Haara võimalusest. Suhelge nendega ja proovige neid tundma õppida, sest te ei tea, kellega võite kohtuda!Rääkige inimestega suhtlusringis, kellega te tavaliselt ei veeda. Proovige nendega sõbraks saada nende enda pärast, mitte ainult sellepärast, et tunnete neid kellegi teise kaudu. Korraldage mingisugune pidu või grupiüritus ja kutsuge võimalikult palju sõpru, tuttavaid ja sõprade sõpru, seejärel tehke tuba tööd!
8
Tunnista oma vigu ennekõike. Kui eksid, tunnista seda kindlasti kiiresti ja rõhutatult. Kiire viis vaenu tekitamiseks on suutmatus tunnistada oma vigu, kui olete ilmselgelt süüdi. Nii et kui soovite luua usaldusväärsust ja austust, veenduge, et tunnistate oma vigu kohe, kui olete neist aru saanud. Inimesed imetlevad teie ausust ja ausus äratab usaldust.
9
Osutage vigadele kasulikul ja kaudsel viisil. Kui on vaja välja tuua kellegi teise vead, siis tee seda kindlasti konstruktiivselt, positiivselt. Viimane asi, mida sa teha tahad, on panna teine inimene end väikese või rumalana tundma. Kui olete oma parandusega alandlik ja asjalik, avastate, et teie kommentaare võetakse tõenäolisemalt kuulda ja südamesse võetakse. Kui aitate inimesel edasist piinlikkust vältida, proovige öelda midagi sellist nagu “Hei, Tony . Märkasin, et kasutasite oma salati jaoks õhtusöögikahvlit. Sellel pole suurt tähtsust, kuid võite alustada väljastpoolt ja jõuda sisse. Kui soovite, võite vaadata, mida ma teen.” Kellegi edasise piinlikkuse vältimiseks aitamine on auväärne. Kui aitate kedagi, vaadates läbi tema kirjutatud paberi või aruande, proovige alustada komplimendiga, enne kui osutate mõnele kohale, mida nad saaksid parandada: “Hei Sally, suurepärane töö paberil! See oli tõesti huvitav, kuid tõstsin esile mõne teabe, mida peaksite minu arvates veel kord kontrollima, sest ma pole kindel, kas see on 100% täpne.”Vältige inimeste parandamist napisõnaliselt, kaastundlikult, nürilt, ebaviisalt, abrasiivselt või ärritunult. Ärge kunagi parandage kedagi teise inimese ees. Hoidke see teie kahe vahel.
10
Kinnitage oma asjatundlikkus. Kui teil on antud teema kohta laialdased teadmised, tasub see fakt teatavaks teha, eriti kui neid teadmisi saaks potentsiaalselt kasutada kellegi teise abistamiseks. Ära uhkusta oma teadmistega ega räägi sellest lõputult. See muudab teid kõiketeadjaks ja heidutab inimesi teie käest abi küsimast. Tehke oma teadmised teatavaks ja andke inimestele teada, et aitate vajadusel hea meelega. Kui annate teada, et olete rahaline vilistlane, võivad teie sõbrad teie poole pöörduda rahalise suuna või nõu saamiseks. Neil võib olla mugavam tulla kellegi juurde, keda nad tunnevad ja usaldavad. Kui räägite vabalt teist keelt, andke inimestele teada, et juhendaksite neid hea meelega enne eelseisvat eksamit või puhkust.
11
Elage puhast elu, millele tasub üles vaadata. Kui soovite inimesi mõjutada, on oluline, et elaksite sellist elu, mida inimesed saavad austada ja millele nad alt üles vaatavad. Peate elama täisväärtuslikku elu ja olema parim inimene, kes olla saate. Mõned viisid selle saavutamiseks on järgmised: hea töökoha hoidmine. oma välimuse eest hoolitsemine. Tervislik toitumine ja vormis püsimine. Narkootikumide ja alkoholi kuritarvitamise vältimine. Huvide ja hobide omamine Teiste austamine.
12
Näidake üles õppimisvalmidust. Kuigi kindlad arvamused ja tõekspidamised on imetlusväärne omadus, on oluline ka avatud meel ning valmisolek proovida uusi asju ja õppida oma kogemustest. Püüdke oma silmaringi avardada. Osalege ergutavates ja mõtlemapanevates aruteludes, lugege raamatuid ja ajalehti, reisige nii palju kui võimalik. Olge jah-inimene. Kui keegi pakub sulle midagi uut õpetada või näidata, siis võta ta sellega tegelema.
13
Võtke sõbralik lähenemine. Alustage alati sõbralikult, kui proovite teisi oma mõtteviisile mõjutada. Vältige ülemuslikkust või nõudlikkust. Alustage küsimuste esitamisega, millele nad kiiresti jah-sõna ütlevad, et koostööd saavutada. Proovige midagi sellist nagu “Hei, ma jooksen poodi toidukaupade järele. Mulle meeldiks seltskond, kas te tuleksite minuga kaasa “Või midagi sellist nagu “Issand, ma olen väsinud. Kas poleks tore täna õhtul filmi vaadata?”
14
Tundke kaasa vastandlikele uskumustele. Proovige aru saada, kust teine inimene tuleb. Küsige endalt, mis motiveerib neid teatud asju tegema? Jällegi on see vastastikkuse kohta; kui austad teiste uskumusi, hindavad nemad ka sind ja sinu uskumusi. Tundes kaasa tõekspidamistele, millega te ei nõustu, võite aidata luua avatud meelelaadi, mis aitab suurendada teie mõju.
15
Toetuge üllale juhtumile. Inimesed muudavad oma käitumist tõenäolisemalt, kui muutus toob kasu ühiskonnale tervikuna, mitte ainult teile.
16
Vältige käskude andmist. Ärge kunagi andke käske (isegi sõnaga palun). See tekitab teises inimeses tunde, et te ei austa teda ega hooli tema panusest ning võib panna teda tahtlikult ignoreerima või tegema vastupidist sellele, mida soovite. Selle asemel esitage küsimusi või tehke peeneid soovitusi. Näiteks selle asemel, et öelda “Siin ei tohi suitsetada, minge mujale” öelge midagi sellist nagu “Kas pole mitte tore päev väljas? Kas poleks tore väljas suitsetada Selle asemel, et öelda “Vii prügi välja” öelge midagi sellist nagu “Kas sa viiksid prügi välja? Ma tegin seda eile õhtul.”
17
Kiida teisi. Kiitus on parim käitumise motivaator, seega olge oma kiitusega helde. Kuid ärge andke kiitust ainult selle eest, et see on ebasiiras. See tähendab adressaadile rohkem, kui see puudutab midagi, mida ta tunnustab kiiduväärt.
18
Laske teistel tunda, et idee kuulub neile. See on väga oluline, et mõjutada teisi oma mõtteviisi. Inimesed võivad olla kriitilised teiste ideede suhtes, kuid kui see on nende idee, pooldavad nad seda palju rohkem. Seda saate teha järgmiselt: Kasutades pöördpsühholoogiat, et julgustada inimest tegema vastupidist sellele, mida te ütlete. Kui proovite veenda kedagi teiega klubisse minema, öelge midagi sellist nagu “Oh, ma ei arvanud, et teilt on mõtet küsida, sa pole ju eriline peoloom?” Rääkides ideest . Andke teisele inimesele palju vihjeid ja vihjeid, kuid laske neil ise järeldusele jõuda. Kui soovite, et teie partner teid nädalavahetuseks ära viiks, kommenteerige, kas soovite reaalsusest puhata, soovite koos kvaliteetaega veeta jne. Ja võib-olla jätke hea mõõdupuuks mõni ahvatlev brošüür.
19
Las teised säästavad nägu. Teistel oma nägu päästa aitamine on hea viis usalduse loomiseks. Päästes ta piinlikust olukorrast, tunneb teine inimene sinu vastu tänulikkust ja võib isegi tunda, et ta on sulle teene võlgu. Saate aidata teistel oma nägu päästa, kui teesklete, et midagi ei juhtunud. Kui keegi komistab või kutsub kedagi vale nimega, saate vältida temas piinlikkust, teeseldes, et te ei märganud. Aidake pärast piinlikku juhtumit inimeselt tähelepanu kõrvale juhtida. Näiteks kui keegi ütleb midagi, mida ta ei peaks, või solvab kogemata, saate aidata kiiresti teemat vahetades.