Kui olete oma töös silma paistnud viisil, mis tõi teile edutamise, on oluline märkida see saavutus oma töökogemuses oma CV-s. Kui teie kohustused ettevõtte ees olid pärast teie edutamist väga erinevad võrreldes varasemaga, on parim viis selleks kasutada mõlema ametikoha jaoks eraldi kirjeid. Kui teie kohustused kahe positsiooni vahel nii palju ei muutunud, on kõige parem kasutada virnastatud sisestamise meetodit.
1
Loetlege selle ettevõtte nimi ja asukoht, kus töötate või töötasite. See peaks olema ettevõte, mille heaks töötasite pärast edutamist. Kõigepealt kirjutage ettevõtte nimi, seejärel koma ja ettevõtte asukoht. Kasutage kogu selle teabe välja kirjutamiseks paksu kirja. Näiteks kui teid edutati Walt Disney Companys uuele ametikohale, alustage seda kirjet kirjutades: Walt Disney Company, Los Angeles, VÕIB meeles pidada, et isegi kui töötate samas ettevõttes, enne kui teid edutati (st teid edutati ettevõtte sees), peate ikkagi iga ametikoha kohta eraldi kande tegema.
2
Kirjutage kursiivis välja ametinimetus, millele teid edutati. Asetage selle ametikoha algus- ja lõppkuupäev ametinimetuse järele sulgudesse, eraldades need sidekriipsuga. Kui olete oma CV kirjutamise ajal endiselt sellel ametikohal, sisestage lõppkuupäeva asemel lihtsalt “olevik”. Näiteks kui teid edutati 2018. aasta mais tegevjuhi assistendiks, oleks teie ametinimetus sellel ametikohal loe: tegevassistent (mai 2018 – praegune)
3
Lisage alla oma kohustused ja muud üksikasjad selle töö kohta. Selgitage, millised olid teie tüüpilised kohustused sellel ametikohal, samuti kõiki olulisi saavutusi, mida olete oma ametiajal saavutanud. Kasutage täppe, et loetleda see teave oma ametinimetuse all. Ärge kirjutage seda teavet täislausete kujul. Selle asemel alustage iga lauset aktiivse verbiga minevikuvormis, näiteks: “Koordineeritud halduskohustused ettevõtte peakorteris.” Ärge loetlege ühe positsiooni kohta rohkem kui 3–4 täppi.
4
Korrake seda protsessi eelmise töökoha puhul, mille te ettevõttes töötasite. Tehke täiesti eraldi sissekanne selle töö kohta, millel olite edutamise ajal, lisades ettevõtte nimi ja asukoht, oma ametinimetus ja töötamise kuupäevad ning oma kohustused. Asetage see kirje juba loodud kirje alla. Samuti peaksite teatama, et saite sellel ametikohal edutamise, ja selgitama, miks teid edutati. Näiteks kui teid edutati konkreetse projektiga tehtud suurepärase töö tõttu, lisage sellele kirjele täpp, mis ütleb: “Ülendatud ettevõttesiseselt demonstreeritud projektijuhtimise oskuste tulemusena.â€
5
Esmalt kirjutage välja ettevõtte nimi ja asukoht. Alustage ettevõtte täisnimega, millele järgneb asukoht, eraldades neid kahte koma. Kirjutage see teave kindlasti paksus kirjas. Näiteks kui teid edutati Myrtle Beachi kino Cinemarki korruse töötajatest juhiabiks, oleks teie kirje esimene rida järgmine: Cinemark at Myrtle Beach, Myrtle Beach, SC.
6
Asetage alla kõik töökohad, mida olete selles ettevõttes töötanud. Kirjutage töökohad vastupidises kronoloogilises järjekorras, alustades ametikohast, mille pärast edutamist töötasite. Kindlasti lisage iga ametinimetuse järel sulgudesse iga ametikoha algus- ja lõppkuupäev. Kui teie viimane ametikoht on ka teie praegune ametikoht, kirjutage lõppkuupäeva asemel lihtsalt „Praegu”. Näiteks kui teid ülendati 2018. aasta detsembris, oleks selle virnastatud kirje teisel real järgmine tekst: Halduri assistent (detsember 2018 – Praegune).Teie esimese ametinimetuse lõppkuupäev peaks kronoloogiliselt olema ka teie edutamise kuupäev. Näiteks kui teid võeti tööle 2014. aasta augustis, oleks selle kirje kolmas rida järgmine: Korruse töötajad (august 2014 – detsember 2018) .
7
Loetlege oma kohustused ja saavutused, sealhulgas edutamine. Kuna teie kohustused kahe ametikoha vahel nii palju ei erinenud, saate need kõik selles kirjes lihtsalt loetleda. Kasutage täppe, et loetleda see teave kronoloogiliselt oma esimese ametinimetuse all. Lisage kindlasti täpp, mis selgitab, et teid edutati oma esimeselt ametinimelt teisele. Näiteks kui teid edutati selle eest, kui tõhus töötaja olite, lisage täpp, mis kõlab umbes nagu: “Ülendatud pärast 3 suurema projekti elluviimine enne tähtaega. Kui teil on kohustusi, mis on ainuomased ametikohale, mille pärast edutamist töötasite, pange need selle loendi ülaossa.