401(k) sissemaksete limiidid on igal aastal kehtestatud piirangud, millest osa määrab tööandja ja osa valitsus, mis määravad suuresti ära, kui palju töötaja võib soovida pensioniplaani panustada. Siiski tuleb märkida, et 401 401 sissemakse limiidid ei piira sageli panustatavat summat, vaid pigem piiravad mõningaid XNUMX XNUMX soodustusi. Need hüved hõlmavad maksude edasilükkamist ja töötajate sissemakseid.
Tööandjad vastavad sageli 401(k) plaanile. Olenevalt 401(k) plaani tüübist võib see vaste olla dollar dollari vastu või väiksem. Siiski on teatud tüüpi 401(k) plaane, mis nõuavad dollari ja dollari vastet.
Kui tööandja sobib, siis on väga tõenäoline, et tööandja pakub välja 401(k) sissemaksepiirangud, lihtsalt selleks, et see ei muutuks programmi rahastamiseks liiga tülikaks. Need piirmäärad võivad põhineda protsendil töötaja palgast. Sageli on erinevaid protsente, mis põhinevad konkreetse tööandja eelistustel. Tavaliselt võivad need 401 (k) sissemaksepiirangud ulatuda 4 protsendist 12 protsendini töötaja palgast.
Lisaks kehtestab USA föderaalvalitsus igal aastal dollari maksimumi. See muutub igal aastal ja sellest teatatakse tavaliselt vähemalt aasta ette. USA valitsuse kehtestatud 401 XNUMX sissemakse piirmäär on mõnevõrra vastuoluline. Enim viidatakse aga limiitide põhjuseks, et USA ei taha liiga palju maksuraha tulevikku lükata.
Kõik 401(k) sissemaksed kuni teatud dollari summani on maksud edasi lükatud, mis tähendab, et makse ei maksta enne, kui üksikisik on raha kogunud. Seetõttu võib osa muidu tasumisele kuuluva tulumaksuga viibida. Kui 401(k) plaanidesse läheb liiga palju raha, võib see riigi üldises fondieelarves põhjustada sularahapuuduse. 401(k) sissemaksepiirangute kehtestamine aitab hoida maksude edasilükkamist teatud prognoositavate parameetrite piires.
Samuti tuleb märkida, et pensioniplaani sissemakse tegemisest huvitatud isikud ei pea järgima 401(k) sissemaksepiiranguid. Tihti ei taha inimesed anda rohkem kui tööandjate ja USA valitsuse seatud piirangud, sest tajutav kasu pole nii suur. Selle põhjuseks on asjaolu, et tööandja vaste lõpeb ja maksude edasilükkamine peatub. Neile, kes ei soovi pensioniplaani kantud rahalt makse maksta, on siiski võimalus 401 (k) panustada.