Kutseliitu nimetatakse ka äriorganisatsiooniks või standardiühinguks. See on rühm ja inimestele, kes töötavad samal erialal. Igat tüüpi tööstusharudel on ametiühingud, sealhulgas jaemüüjad, rahakogujad, kirjastajad, bioloogid ja juristid. Kutseliit, mida peetakse oma konkreetses tööstusharus juhtivaks asutuseks, kehtestab, säilitab ja jõustab standardeid, tegutsedes samal ajal reguleeriva organina.
Reguleeriva asutusena tegutsemine tähendab, et kutseühingul on oma liikmete äritegevuse hindamissüsteemid ja nad kasutavad seda, et tagada nende vastavus litsentsi- ja muudele standarditele. Üldiselt ootavad standardiühingud head professionaalset käitumist. Inimesed, kes juhivad oma ettevõtet professionaalselt, vastavad kõikidel tasanditel juriidilistele ja riiklikele nõuetele ning on võlausaldajate ees heas seisukorras. Nende klientide rahulolu on kõrge ja neil on tõenäoliselt tugev hinnang tuntud tarbijakaitseagentuurilt, nagu Better Business Bureau (BBB). Sellised hinnangud panevad potentsiaalsed kliendid ettevõtet rohkem usaldama kui muidu.
Selle asemel, et keskenduda tarbijate otsesele kaitsmisele, reguleerivad kutseliidud konkreetse tööstusharu ettevõtteid, et parandada nii klientide kui ka tarnijate ja omanike standardeid. Nad võivad luua üldsusele õppematerjale teatud spetsialistide rühma, näiteks silmakirurgide kohta. Peamiselt aga esindab oma liikmeid erialaliit; see jagab neile nii uudiskirju kui ka uurimistulemusi ja muudatusi seadusandluses. Erialaliidud peavad regulaarselt koosolekuid ja konverentse; need annavad sama äriorganisatsiooni laialt levinud liikmetele võimaluse professionaalselt kohtuda.
Kutseliidud võivad olla riiklikud või rahvusvahelised. Oma valdkonna mainekas kutseorganisatsiooni liikmeks olemist peetakse tavaliselt targaks. See asetab inimese samasse rühma teiste oma valdkonna lugupeetud spetsialistidega ja ühtlustab ta juhtiva autoriteediga. Ametliku liikmekleebise kuvamine poeaknal võib aidata tekitada potentsiaalsetes klientides usaldust ettevõtte vastu. Kutsestandardite ühingusse kuulumine võib olla köitev ka tööandjatele, kuna jätab mulje, et tööle kandideerija peab end karjääriinimeseks, kes tunneb muret tööstuse kvaliteeditasemete täitmise pärast.
Oluline on märkida, et standardiühing on mittetulunduslik, mis tähendab, et ta kasutab liikmemakseid enda juhtimiseks, kuid ei loo ega hoia kasumit. Professionaalne organisatsioon toetab äriinimesi teatud valdkonnas, mille üldine eesmärk on seda tööstust edendada. Paljud erialaorganisatsioonid tõendavad haridust ja koolitust oma valdkondadega. Näiteks Ameerika Ühendriikides kontrollib sisekujunduse akrediteerimise nõukogu (CIDA) nõutavaid haridusstandardeid, et ameeriklased saaksid professionaalseks sisekujundajaks. Austraalias töötab Austraalia finantsplaneerimise assotsiatsioon (FPA) välja ja haldab riigi finantsplaneerijate eetikakoodeksit; sellel on üle 12,000 XNUMX liikme.
SmartAsset.