Ettevõtlus on ülemaailmne ettevõte, mis võib vajada kohanemist kogu maailma kultuurilise mitmekesisusega. Töötades teistes riikides asuvate inimestega, on oluline järgida ärietiketti lugupidavalt ja ettevaatlikult; Lisaks äripartnerite vastu austuse näitamisele võib see aidata luua suhteid ülemaailmses äriringkonnas. India ärietiketil on teatud tavad ja kontseptsioonid, mis võivad erineda lääneriikide omadest. Ärietiketi õppimine võib aidata ärimeestel üle kogu maailma luua head töösuhted India partneritega.
Neile, kes on harjunud koosolekute ja kohtumiste rangelt struktureeritud päevadega, võib India ärietikett olla mõnevõrra üllatav ja isegi masendav. Koosolekuajad on mõnes India osas üldiselt leebemad, mis on mõeldud ootamatute katkestuste või muude probleemide korral, mis võivad külastava ärimehe päeva segada. Enne koosolekule lahkumist võib olla hea mõte helistada ja kinnitada kohtumise aeg.
Paljudel juhtudel võivad välismaised ärimehed olla üllatunud, kui avastavad, et koosolekutel on avatud ka juhuslik vestlus ja isiklikke küsimusi. Suhete loomine on India äris hädavajalik ja mõnes kohas võib olla palju olulisem saada teavet inimese kohta, kellega tegeldakse, kui tegelik äri. Oluline on mitte tunduda isiklikest küsimustest tõrges ega solvatud; see tavapärane usalduse ja suhete loomise protsess on sageli partnerluse tuleviku jaoks ülioluline.
Paljud India ärietiketi eksperdid viitavad sellele, et oluline on alati viisakas olla. Inimestele viidatakse tavaliselt ametlike tiitlitega, näiteks “proua”. või “Arst”, välja arvatud juhul, kui on antud luba kasutada eesnimesid. Mõned etiketieksperdid hoiatavad ka tugevate keelduvate sõnade, näiteks sõna “ei” kasutamise eest, kuna seda võib pidada ebaviisakaks ja järeleandmatuks. Passiivsemaid tagasilükkamise vorme, nagu “me proovime” või “võib-olla”, peetakse üldiselt viisakamateks keeldumisviisideks.
India ärietikett nõuab tavaliselt suhteliselt ametlikku äririietust. Mehed peaksid kandma puhtaid, pressitud summutatud värvi ülikondi. Naised riietuvad üldiselt konservatiivselt, pikemate seelikute või pükstega äriülikondades. See ei pruugi igal pool tõsi olla; India trendikas noortele suunatud telejaam võib lubada vabama riietumisstiili, kuid konservatiivne olla ei tee haiget.
Paljud India inimesed on moslemid või hindud – tegurid, mis võivad mõjutada ärietikett. Kaaluge nahkrõivaste või aksessuaaride vältimist, sest hindud usuvad, et lehmad on pühad olendid ega kasuta neid toiduks ega nahaks. Kui korraldate partneritele õhtusööki või lõunasööki, pidage meeles, et paljud hindud ei söö veiseliha ja võivad olla isegi taimetoitlased, samas kui paljud moslemid sealiha ei söö. Köögiviljarikkad toidud või taimetoitlased on paljudel juhtudel turvaline kesktee.
SmartAsset.