Finantsdirektor on keegi, kes jälgib organisatsiooni, ettevõtte, asutuse või agentuuri rahandust. Kedagi, kes sellel ametikohal töötab, võib nimetada ka finantsjuhiks (CFO). Tema ülesanne on hoolitseda rahaasjade korrashoidmise eest ning edastada finantsküsimuste kohta teavet organisatsiooni teistele liikmetele ja avalikkusele, kui tegemist on finantsjuhtidega, kes töötavad organisatsioonides, mis vastutavad organisatsiooni ees. avalikkusele või aktsionäridele.
Finantsdirektoriks saamiseks võib kellelgi olla raamatupidamise taust või ärijuhtimise magistrikraad (MBA). Mure loomingulise raamatupidamise pärast ärimaailmas on pannud mõned riigid nõudma, et finantsdirektorid või vähemalt üks direktorite nõukogu liige omaks raamatupidamise kvalifikatsiooni. Selle eesmärk on tagada, et raamatupidamisalaste teadmistega inimesed oleksid kaasatud otsustesse, mis mõjutavad ettevõtte raamatupidamistavasid.
Finantsdirektorid juhivad finantsriske, aidates inimestel, kelle heaks nad töötavad, targalt investeerida ja oma rahaasju arukalt hallata. Samuti tegelevad nad selliste küsimustega nagu pikaajaline finantsplaneerimine, finantsarvestuse pidamine, eelarve koostamine ja finantsaruannete väljastamine vastavalt kokkuleppele või seadusele. Finantsdirektorid kuuluvad tavaliselt juhatusse, andes nõukogule aru, kui nad teevad otsuseid või omavad soovitusi, ning finantsdirektor on vastutav, kui ettevõtet auditeeritakse ja selle finantstavad kahtluse alla seatakse.
Finantsdirektorilt nõutavad tööoskused on mitmekesised. Nad peavad olema osavad rahaga, kuid neil peavad olema ka suurepärased inimeste oskused, et nad saaksid suhelda finantsteemadel ja teha koostööd teiste oma organisatsiooni liikmetega, et eesmärke saavutada. Samuti peavad nad olema kursis seadustega, mis puudutavad organisatsioone, mille heaks nad töötavad, ning kogu tööstust hõlmavate raamatupidamisstandardite ja tavadega. See töö nõuab ka tähelepanu pööramist detailidele, läbinägelikkust tulla toime erinevate inimeste ja olukordadega ning oskust teha keerulisi valikuid, mis on organisatsiooni pikas perspektiivis parimates huvides, isegi kui need on lühiajaliselt valusad.
Kui finantsdirektor töötab ettevõttes, on tema palk tõenäoliselt väga hea. Palgaskaala hakkab langema, kui finantsdirektorid siirduvad mittetulundus- ja valitsussektorisse, sest nende sektorite ametikohad maksavad üldiselt vähem, kuigi need on sama olulised. Sellised asutused nagu kolledžid, ülikoolid ja uurimisasutused võivad pakkuda finantsdirektorile erinevat palka, olenevalt nende suurusest, sihtkapitalist ning juhi- ja haldustasu poliitikast.