Tervisetõend on meditsiinitöötaja poolt täidetud dokument, mis tõendab tervisekontrolli tulemusi. Seda võivad nõuda tööandjad, kes vajavad tõendeid töötaja töökõlblikkuse kohta. Meditsiinilisi dokumente võivad nõuda ka teised asutused ja organisatsioonid, et kontrollida, kas isik on puudega või tema terviseseisund, mis nõuab eriteenuseid või majutust. Tervishoiutöötajate tüübid, kes saavad tõendit täita, ja arstitõendil nõutav teave varieeruvad sõltuvalt dokumente taotleva organisatsiooni või üksikisiku nõuetest.
Väga levinud arstitõendi kasutamine on töötaja töövõime tõendamine, et ta saaks pärast haigust tööle asuda või tööle naasta. Tööandjad võivad nõuda seda tüüpi tõendit ka enne puudega või tervisliku seisundiga töötaja majutuse pakkumist. Näiteks võib rasedal naisel olla vaja tööle kaasa võtta rasedust tõendav arstitõend, et vältida kokkupuudet ohtlike materjalidega, mis võivad ohustada tema ja loote tervist.
Sarnased nõuded võivad kehtida nii koolides kui ka sõjaväes. Näiteks kui õpilane on raske haiguse tõttu mitu nädalat koolist eemal, võib kool nõuda õpilaselt enne tundi naasmist arstitõendit, mis tõendab, et õpilane ei ole nakkav. Koolid võivad sellist tõendit nõuda ka tõendina selle kohta, et õpilane ei olnud lihtsalt koolist kõrvale jäänud ajal, mil ta kohal ei olnud. Sõjavägi võib nõuda arstitõendeid, mis näitavad, et värvatu on ajateenistuseks piisavalt terve või et ta suudab pärast haigust või vigastust naasta tegevteenistusse.
Taotluse esitanud asutus määrab, kes peab täitma arstitõendi. Kui tervisetõend tõendab haiguse olemasolu või puudumist, võib organisatsiooni poliitika lubada tõendi väljastamist igal esmatasandi meditsiinitöötajal, näiteks õde, arst või arsti assistent. Mõned organisatsioonid võivad tunnustada ainult arsti sertifikaate. Kui sertifitseerimine on osa protsessist, mis annab inimesele kvalifitseerimise riskantsele töökohale või kõrgetasemelisele tööle, võivad piirangud selle sertifikaadi täitjatele muutuda palju rangemaks. Mõnel juhul võib organisatsioon tunnustada ainult sertifikaadi, mille on välja andnud arst, kes on ise läbinud sertifitseerimisprotsessi, mis tõendab tema võimet hinnata kellegi sobivust konkreetseks tööks või ametialase rolli jaoks.