Kuidas vallandada spordiagent

Spordiagendil peaksid alati olema teie parimad huvid. Vahel aga töötavad agendid üle ja jätavad mõne kliendi hooletusse või on nad kogenematud ega oska oma tööd hästi teha. Kui te pole oma spordiagendiga rahul, võite probleemist rääkida. Kui aga olete kindel, et soovite oma agendi vallandada, peaksite välja selgitama tema vallandamise põhjused ja seejärel kokku leppima kohtumise.

1
Palga advokaat. Sportlaste ja spordiagentide vahelised kokkulepped on sageli väga keerulised ja isegi kuritahtlikud. Advokaat aitab teie lepingu üle vaadata ja otsustab, kuidas edasi minna. Teie advokaat tagab, et lõpetate lepingu vastuvõetaval viisil. Palka kindlasti advokaat, kes ei ole seotud teie agendi ega tema teiste klientidega. Lisaks, kui teil on nii juht kui ka agent, veenduge, et saate oma juhiga suhet jätkata. Sageli on juhtidel ja agentidel tihedad sidemed. Kui vallandate ühe, peate võib-olla vallandama ka teise. Advokaadi palkamiseks rääkige teiste sportlastega nende kogemustest ja soovitustest. Kui te ei saa isiklikku soovitust, külastage oma osariigi baari veebisaiti. Advokatuur korraldab advokaadi suunamise teenust, mis hõlmab tavaliselt mõnele teie õigusprobleemi puudutavale küsimusele vastamist. Pärast küsimustele vastamist saate oma piirkonna kvalifitseeritud advokaatide kontaktteabe.

2
Vaadake oma leping üle. Teie leping teie agendiga sisaldab põhjuseid, miks lepingut saab lõpetada. Seda klauslit nimetatakse tavaliselt “lõpetamisklausliks”. Lõpetamisklauslid on mitmel kujul ja igaüks neist on erinev. Vaadake üle oma lõpetamisklausel, et teha kindlaks, kuidas suhet saab lõpetada. Mõned näited lõpetamisklauslitest on järgmised: “Nõustute ja mõistate, et suhe on omal soovil.” Seda tüüpi klausli puhul võib iga erakonna igal ajal vallandada. Teatamist ega põhjust pole vaja.” Nõustute, et kumbki pool võib selle lepingu lõpetada 90-päevase etteteatamisega. Kui lõpetamisel on põhjus, võib kumbki pool lepingu ette teatamata lõpetada.” Selle klausli kohaselt peate oma agenti teavitama 90 päeva enne nende vallandamist, välja arvatud juhul, kui vallandate neid “põhjusel”. Põhjus on tavaliselt määratletud lepingus või seadusega. Põhjuseks on sageli kuritarvitamine, pettus või vargus.

3
Kirjutage oma agendi vallandamise põhjused. Peate oma agendile ütlema, miks te ta vallandate. Seetõttu peaksite võtma aega, et maha istuda ja kirjutada üles põhjused, miks soovite suhte lõpetada. Võib-olla arvate, et agent pole teile piisavalt raha saanud. Või tegi teie agent tohutu vea, mis maksis teile koha meeskonnas. Olenemata põhjusest, peaksite selle üles kirjutama.

4
Leppige kokku kohtumine oma agendiga. Teil võib tekkida kiusatus oma agent e-kirjaga vallandada, kuna soovite vältida näost näkku rääkimist. Siiski peaksite oma agendi vallandama samal viisil, nagu suhtlesite oma agendiga. Näiteks kui teie ja teie agent suhtlesite peamiselt telefoni teel, peaksite oma agendi vallandama näost näkku või telefonikõne teel. Planeerige kohtumine ka siis, kui teil on agendiga olnud pikaajaline suhe. Te ei tohiks pikka ärisuhet lõpetada meili või säutsu saatmisega. See peegeldaks teid halvasti. Helistage oma agendile ja määrake kohtumine kokku. Öelge, et soovite arutada midagi olulist.

5
Ole rahulik. Teie agent võib olla üllatunud või isegi ärritunud, et lõpetate suhte. Meeleolud võivad lahvatada, kuid on oluline, et prooviksite jääda rahulikuks. Ennast rahustades saate rahustada oma agenti. Pidage meeles järgmist: proovige istuda mugavalt, kasutades avatud keha stiili. Ärge pange käsi või jalgu risti ega kallutage oma keha agentist eemale. Alati, kui agent räägib, looge silmside ja noogutage, et näidata, et kuulate. Ärge katkestage. Saate oma agendi öeldu kokku võtta. See on oluline, sest inimesed tahavad, et neid ära kuulataks. Kui teie agent on vihane, öelge: “Ma tean, et olete vihane. Aga see on minu jaoks parim.” Kuid ärge öelge: “Ma tean, mida sa tunned” või “Sa oled õnnelik minust lahti saada. Laske oma agendil olla vihane, ilma et teeskleks teadvat, mida ta tunneb.

6
Öelge, et vallansite agendi. On ülioluline, et ütleksite tegelikult sõnad: “Ma vallandan teid” või “Ma tahan meie ärisuhte lõpetada.” Teie agent peab mõistma, et suhe on läbi ja et sellel pole võimalust. agent, et midagi parandada.Ära ütle lihtsalt: “Ma olen tõesti õnnetu, kui soovite kedagi vallandada. Agent võib arvata, et suhet on võimalik parandada, kui ütlete ainult, et olete “õnnetu”. Selle asemel, jätke teele. Öelge: “Las ma asun asja juurde. Mul on halvad uudised. Otsustasin meie ärisuhte lõpetada. Te ei ole enam minu agent.” Kasutage alati minevikku, et anda märku, et otsus on lõplik.

7
Jätkake kirjaga. Pärast agendi vallandamist peaksite vestluse kirjaga kokku võtma, et teil oleks piisav dokumentaalne tõend selle kohta, mida arutasite. Te ei pea koostama vestluse ärakirja, kuid peaksite tabama põhipunkte. Võite alustada kirja kirjutamisega: “Kirjutan seda kirja jätkuks meie laupäevasele vestlusele, kui ma lõpetasin meie ärisuhe.â€Te peaksite käsitlema ka kõiki käimasolevaid töid, mida agent on teie heaks teinud. Näiteks võis agent püüda pidada läbirääkimisi kinnituslepingu üle. Teil on vaja juurdepääsu kõikidele märkmetele ja paberitööle, mis on seotud agentuuriga. Oma kirjas peaksite nõudma, et agent annaks üle teie faili koopia, et saaksite oma uue agendi kiiresti kätte saada.

8
Võtke ühendust oma ametiühinguga. Kui arvate, et teie leping oli kuritahtlik või teie agent rikkus teile võlgnetavat usalduskohustust, varastas teilt raha või osales muus taunimisväärses tegevuses, võtke ühendust oma ametiühinguga, kui olete selle liige. Ametiühingu liikmelisuse osana saate oma ametiühingult abi, kui midagi juhtub. Halva agendi puhul võib teil olla võimalik takistada sellel agendil kedagi teist ametiühingus esindamast. Lisaks võib teil olla võimalik esitada ametiühingule kaebus.

9
Hankige soovitusi teistelt sportlastelt. Küsige kaassportlastelt, kas nad soovitaksid oma agenti. Võite küsida ka teistelt spordiprofessionaalidelt, näiteks treeneritelt või treeneritelt. Kirjutage agentide nimed üles, et saaksite nende kohta taustauuringuid teha.

10
Otsige spordiagentide kataloogist. Veebisaidil www.sports-agent-directory.com on põhjalik spordiagentide loend. Saate otsida agente ja hankida nende otsekontaktteavet, sealhulgas e-posti aadressi või veebisaidi aadressi (kui see on saadaval). Selles kataloogis on ainult Ameerika Ühendriikide suuremates spordiliigades (NFL, NBA, MLB, NHL ja PGA) sertifitseeritud agendid. ).Liitumiseks peate maksma. Maksumus jääb aga alla 100 dollari.

11
Võtke ühendust agendiga. Peaksite kiiresti helistama või saatma e-kirja. Räägi agendile, kuidas sa tema nime said. Näiteks võis teine ​​sportlane teile öelda. Selgitage, et soovite palgata uut agenti, ja küsige agendilt, kas tal on aega teiega kohtuda. Mitte iga agent ei taha teid esindada. Mõned agendid võivad esindada ainult superstaare. Kuid isegi kui agent ei ole huvitatud teie esindamisest, võib ta saata teile selle agendi nime, kes seda võiks teha.

12
Tehke taustakontroll. Sa ei taha pimesi agenti palgata. Kui agent on huvitatud teie esindamisest, peaksite valmistuma põhilise taustakontrolli tegemiseks. Peaksite taotlema järgmist: Viited. Agent peaks suutma anda teile praeguste klientide nimed, kellega võiksite rääkida. Kui teil on nimed, peaksite helistama ja rääkima suunajatega. Edukate lepingute loend. Agent peaks olema valmis andma teile nimekirja lepingutest, mille ta on läbirääkinud, ja üldise arusaama lepingutingimustest (kestus, palk, lisatasud).

13
Kohtuge agendiga. Soovite kontrollida, kas agent sobib. Pärast põhilise taustakontrolli läbiviimist peaksite helistama agentidele ja küsima, kas saaksite kohtuda. Põhimõtteliselt on see intervjuu, kuigi te ei pea seda sõna kasutama. Kui teil oli agendiga konkreetne probleem, mainige seda agenti küsitledes. Näiteks ei pruugi teie vana agent kunagi teie e-kirju ega telefonikõnesid tagasi saada. Küsige kindlasti igalt intervjueeritavalt agendilt, kuidas ta suhtleb kliendiga. Pöörake tähelepanu sellele, kui aus agent kõlab. Teil on vaja agenti, keda saate usaldada, ja ausus on usalduse suur osa. Peaksite vältima agente, kes ei ütle kunagi teie kohta midagi negatiivset. Selle asemel otsige agente, kes pakuvad teie potentsiaalile realistlikku hinnangut.

14
Näidake oma advokaadile esinduslepingut. Enne agendiga allkirjastamist veenduge, et teie advokaat vaatab esinduslepingu põhjalikult läbi. Sa ei taha ebasoodsat lepingut allkirjastada. Loobuge esindusleping oma advokaadiga. Tavaline esindusleping peaks hõlmama tasusid, maksegraafikut, esinduse kestust ja esindamise ulatust. Samuti peaks see selgitama, kuidas teie ja teie agent vaidlusi lahendate, näiteks kohtudes kolmandast osapoolest vahendajaga. Ärge kiirustage ka allkirjastamisega. Öelge agendile, et teie advokaat vaatab esinduslepingut ja võtate peagi ühendust. Agendil, kes tahab teid kiirustada, võib olla küsitav leping.