Juht on isik, kes vastutab kogu ettevõtte, äriosakonna või konkreetse projekti äritegevuse järelevalve eest. Lisaks äritegevuse juhtimisele delegeerib ja jälgib juht ka teiste töötajate tööülesandeid. Kui olete huvitatud juhtivale ametikohale liikumisest, järgige juhtimiseks valmistumise juhiseid.
1
Omandage äri- ja/või juhtimisalane haridus. Registreeruge kolledži tundidesse, lugege raamatuid ja / või osalege juhtimisseminaridel.
2
Oma praeguse ametikoha kaudu saate juhtimiskarjäärist võimalikult palju kogemusi ja teadmisi, lähenedes oma tööülesannetele nagu projektijuht. See hõlmab tööülesannete täitmiseks järgmiste toimingute tegemist: Määratlege oma ülesanne selgelt. Määrake täpselt kindlaks, milliseid ressursse vajate ülesande täitmiseks. Määrake ülesande tulemuseks olevad tooted, mida nimetatakse tulemusteks, ja kontrollige koos juhtkonnaga, et need tulemused on vastuvõetavad.Määrake ülesande täitmiseks ajakava.Teavitage ülesande olekust regulaarselt kõigi asjaosalistega.Tuvastage ülesande täitmisega seotud probleemid, kui need tekivad. Andke endast parim, et näha ette probleemsed probleemid enne nende realiseerumist, et saaksite need ära hoida. Edastage lubaduse kohaselt ja enne tähtaega.
3
Arutage oma juhiga oma soovi olla juht. Teie juht saab aidata teil juhtimiseks valmistuda, andes teile võimalusi väikeste ülesannete täitmiseks, õpetades teile mõningaid juhtimisega seotud oskusi ja suunates teid ettevõttes avatud juhtivatele ametikohtadele.
4
Võtke vastu võimalused, mis võimaldavad teil oma juhtimisoskusi arendada ja mis annavad teile võimaluse tõestada oma võimet olla juht. See võib tähendada suurema vastutuse võtmist ilma palgatõusu või ametinimetuse muutmiseta, kuid selliste võimaluste suuruse määramisel peate meeles pidama oma pikaajalist juhtimiseesmärki.
5
Õppige nii palju kui võimalik ettevõtte kohta, kus töötate. Mida rohkem teate oma ettevõtte toimimisest, seda rohkem saate teada personalivajadustest ja seda lihtsam on teil märgata juhtkonna karjäärivõimalusi, kui need tekivad.
6
Teenige kontoris mainet. Kui soovite olla esimene inimene, keda kaalutakse juhtiva ametikoha avamisel, peaksite juba loomupärase juhina oma töökaaslaste seas silma paistma. Püüdke saavutada tipptasemel tööpädevust, usaldusväärsust ja muid juhiomadusi ning teie juhid märkavad seda.
7
Võtke omaks positiivne töö mentaliteet. Teie juhid ja töökaaslased peaksid nägema teid kui inimest, kellega on lihtne koostööd teha. Vastasel juhul võite eeldada, et järgmise juhi karjäärivõimaluse saab keegi, kes on.
8
Vaata osa. Valmistuge juhtimiseks, tundes uhkust oma välimuse üle ja riietudes viisil, mis tekitab austust. Veenduge, et teie riided on triigitud, kingad säravad ja hoolitsetud.
9
Näidake oma usaldust. See, kuidas te endasse suhtute ja teie juhtimisvõimet tunnete, on teie ümber nähtavad. Kui tunned end enesekindlalt, tunnevad teised end sinus kindlalt.
10
Vältige teiste hävitavat kriitikat. Hea juht oskab anda konstruktiivset kriitikat, kui vajadus tekib. Kui teil on aeg kolleegi kohta arvamust avaldada, käsitlege olukorda ettevaatlikult ja kritiseerige alati tööd, mitte inimest.