Singapuris töö leidmine ei erine kuigivõrd mujalt töö leidmisest. Peate kindlasti teadma nõudeid ja seejärel kandideerima võimalikult varakult ja sageli. Võrgustiku loomine on töö leidmisel alati kasuks, kuid ei pruugi olla vajalik, kui teie rakendused on piisavalt tugevad.
1
Kontrollige veebipõhiseid tööpakkumisi kohalike nimekirjade jaoks. Singapuris kasutatakse laialdaselt selliseid ülemaailmseid saite nagu Monster, LinkedIn Jobs ja Glassdoor. Sellistelt saitidelt leiate palju erinevaid töid. Veebipõhised tööpakkumised pakuvad palju mugavusi, kuid need raskendavad silma paistmist. Kui leiate tööpakkumisest teile meelepärase töö, minge selle ettevõtte saidile ja vaadake, kas saate otse nende kaudu kandideerida. See annab teile võimaluse uurida ka ettevõtte ja positsiooni kohta.
2
Võtke ühendust ja registreeruge tööbüroodes. Värbajatel võib sageli olla rohkem töid kui see, mida leiate avalikest töökohtadest. Lisaks, kuna nad saavad tõenäoliselt tööandjalt kärpeid, on nad eriti motiveeritud teid aitama. See ei tohiks teile midagi maksta.GMP, Adecco, Kelly Services ja Recruit Express on mõned värbamisagentuurid, millega Singapuris tõenäoliselt kokku puutute. Kuigi võite saada värbajaga kohe intervjuupakkumisi, võib teie registreerimine võtta aega. ja leida vasteid. Mida varem oma töövaldkonna vastavatesse agentuuridesse registreerute, seda parem.
3
Pikaajaliseks tööks otsige tehnikat, logistikat, rahandust või tootmist. Need sektorid on Singapuris eriti populaarsed. Tehnika on kindlasti tõusuteel, kuid sellised valdkonnad nagu logistika ja tootmine on riigis püsinud juba aastakümneid.
4
Kui soovite midagi lühiajalist, proovige otsida tööd turismitööstuses. Turismi- ja külalislahkuse valdkonna töökohad on tavaliselt suure voolavusega ja sobivad rohkem inimestele, kes viibivad piirkonnas vaid lühikest aega. Turismivaldkonnas töötamine on ka suurepärane võimalus vaatamisväärsustega ise tutvuda. See võib olla võimalus vaadata paljude populaarsete vaatamisväärsuste telgitagustesse.
5
Uurige oma konkreetseid viisanõudeid. Singapuri valitsuse veebisaidil (http://www.mom.gov.sg/passes-and-permits) on kogu kõige värskem teave nende tööviisanõuete kohta, kui te ei ole kodanik. Enne sobiva loa saamist võib tekkida vajadus saada tööpakkumine. Ehkki enamik tööandjaid saab õigel ajal viisateabe osas abistada, on oluline teada just teid puudutavat teavet, sest see võib intervjuudel esile kerkida.
6
Uuenda oma CV-d ja kaaskirju. Kuigi kaaskirjad muutuvad mõnel turul ja riigis ebaolulisemaks, on Singapuris töötamiseks siiski kõige parem lisada isikupärastatud kaaskiri. Teie CV ja kaaskiri peaksid kumbki olema üheleheküljeline. Kaasa ainult kõige asjakohasem ja olulisem teave. Kaaskiri annab teile võimaluse öelda värbamisjuhtidele, miks saate enne vestlusele asumist seda tööd paremini teha.
7
Esitage taotlusi erinevatele töökohtadele. Olenemata sellest, kas sihite konkreetset ettevõtet, millest olete huvitatud või kasutate lihtsalt veebipõhiseid tööpakkumisi, on numbrid võtmetähtsusega. Intervjuu saamine on mõnikord lihtsalt numbrimäng. Kuna veebis kandideerides on raske silma paista, saatke taotlusele e-kiri või helistage. Tõelise inimesega rääkimine on parim viis endast teada andmiseks. Proovige kandideerida töökuulutustele ettevõtte enda karjääri-/töölehe kaudu. Neid kiputakse kõigepealt kontrollima ja sagedamini kui siis, kui need suunatakse läbi tööpakkumiste portaalide.
8
Kui te pole veel kohalik, olge valmis videointervjuuks. Kui kandideerite tööle enne Singapuri jõudmist, mis on hea mõte, on teil tõenäoliselt vähemalt esimene intervjuu veebi- või videovestluste kaudu. Seda tuleks käsitleda samamoodi nagu isiklikku intervjuud. Sõltuvalt töökohast võidakse teilt nõuda kohalikku vestlust. See tähendab, et peate enne kolimist tegema lisareisi või andma endale lisaaega, kui jõuate Singapuri intervjuudele ja töökohale kandideerima. Riietuge sobivalt ja asetage ruum kaamera taha, et see näeks puhas välja. Te ei soovi kohe negatiivseid muljeid tekitada. Hoidke läheduses märkmik, et teha märkmeid ja teha nende inimeste nimesid, kellega vestlete. Klaas vett on samuti hea mõte. Veenduge, et teil oleks hea Interneti-ühendusega vaikne ruum. Te ei taha, et miski teie esmamuljet segaks või häiriks!
9
Olge intervjuuks õigeks ajaks. Singapuri kultuur võtab täpsust tõsiselt. Lisaks ei ütle miski vastutustundetust, nagu hilinemine ja värbamisjuhi aja raiskamine. Kontrollige ja testige videovestluse linki või tutvuge kontoritega enne suurt päeva, kui olete linnas transpordi ja parkimise leidmiseks. Kui intervjueerite veebis, veenduge, et olete enne sisselogimist kõik valmis saanud. See tähendab ka seda, et kontrollige, kas teie Interneti-ühendus on hea! Kui ilmute kohale isiklikult, andke endale umbes 15 minutit lisaaega. Isegi kui olete kontori ja marsruudi välja mõelnud, võib häireid, näiteks liiklust, siiski ette tulla. Kui juhtub midagi ootamatut ja te ei saa hiljaks jääda, helistage ette. Nende teavitamist viivitustest peetakse viisakaks ja õigeks sammuks.
10
Selgitage oma reisiplaanid tulevase tööandjaga. Paljud ettevõtted teevad intervjuusid ja läbirääkimisi telefoni teel, kuid mõned nõuavad, et viibiksite Singapuris. Kui pakkumine sõltub isiklikust kohtumisest, andke neile kindlasti teada, kui plaanite saabuda.Alguskuupäev võib sõltuda teie viisa heakskiitmisest, nii et mida rohkem valmistute vajaliku viisa nõuete täitmiseks, seda parem. kui teil on reisil viivitusi, mis mõjutavad koosolekuid või teie töö alustamist, võtke kindlasti ühendust ettevõttega, et neid esimesel võimalusel värskendada.
11
Suhtlemisel või pakkumistel olge kiire. Vastake võimalikult kiiresti oma töötaotlusega seotud kõnedele või meilidele. See toob kasu teile kiiremas korras ja ettevõttele, kuna nad teavad, et nad võivad teie peale loota. Kui olete pakkumise saanud, täpsustage enne nõustumist kõik üksikasjad. See annab teile võimaluse mitte ainult läbirääkimiste pidamiseks, vaid ka kõik vajalikud viisaandmed.
12
Taotlege oma tööviisa veebis. Taotlusi saab esitada otse valitsuse lubade saidi kaudu (http://www.mom.gov.sg/passes-and-permits). Kui saate oma tööpakkumise ja kõik on teie viisanõuetega samal lehel, saate nüüd Singapuris töötamiseks kandideerimise lõpetada. Hoidke ühendust Singapuri tööjõuministeeriumiga (viisadega tegelev valitsusasutus). saate hõlpsalt esitada mis tahes ettetulevaid küsimusi.Alustage viisa taotlemist enne tööpakkumise saamist, et säästa veidi aega, kui olete tegelikult valmis selle lõpetama. Taotluse esitamine veebis on kiireim viis kõige eest hoolitsemiseks. Tavaliselt saate viisa heaks kiita, kui teie pardid on kõik järjestikku umbes 7 päeva jooksul. Arvestage, et mõned tegurid, nagu lubade kvoodid või palk, võivad mõjutada seda, milliseid viisasid te kvalifitseerute. Teil on varuvõimalus juhuks, kui teie viisat ei lubata.