Nagu enamiku töökohtade puhul, mõjutavad ka arvutiprogrammeerimise palgad mitmed tegurid. Nende tegurite tundmine võib aidata praegusel või tulevasel programmeerijal parimal võimalikul viisil head palka saada. Sellised tegurid nagu kogemus, haridus, koolitus või tunnistus, eriteadmised ja inimestevahelised oskused võivad mõjutada arvutiprogrammeerimise palkasid.
Inimesed, kes on huvitatud arvutiprogrammeerijate palkamisest, on tõenäoliselt huvitatud programmeerija kogemuste tasemest. Arvutikeelte, tarkvara- ja riistvarakomponentide ning muu tööga seotud materjali tundmine on programmeerija jaoks väga oluline. Neid teadmisi ja kogemusi võib saada töökohal toimuva koolituse, koolituste või kooliprogrammide kaudu. Samuti on oluline oskus neid teadmisi näidata, nii et inimene võib oma CV-s loetleda mis tahes konkreetsed programmeerimise saavutused.
Haridus on teine oluline tegur, mis mõjutab arvutiprogrammeerimise palkasid. Paljudel programmeerijatel on kõrgharidus sellistes valdkondades nagu matemaatika, loodusteadused või arvutiprogrammeerimine. Need programmeerijad ei alusta sageli algtaseme ametikohtadel nende teadmiste põhjal. Kuigi see võib olla eelistatav, ei ole mõne programmeerimistöö jaoks kolledžikraad vajalik, nii et üksikisik võib otsustada osaleda täiendõppekursustel või kogukonna kolledži kursustel, mis on spetsiaalselt loodud õpilaste programmeerimisalaste teadmiste parandamiseks.
Algkoolitus ja jätkuõpe on mõlemad tegurid, mis mõjutavad arvutiprogrammeerimise palkasid. Palgaagendid otsivad inimesi, kes on otsinud oma erialal koolitust ja jätkavad selle koolituse otsimist. Need programmeerijad ei oma mitte ainult teadmisi, millest ettevõte võib kasu saada, vaid näitavad ka oma pühendumust valitud karjääriteel pidevalt harida. Paljud koolitusprogrammid pakuvad sertifitseerimist või sertifitseerimiseks testimist, mis täiustab veelgi üksikisiku CV-d.
Enamik arvutiprogrammeerimistöid nõuavad üldisi programmeerimisalaseid teadmisi, kuid mõned töökohad võivad nõuda arvuti eriprotsesside või -keelte tundmist. Inimesed, kellel on need eriteadmised, saavad sageli kõrgemalt tasustatud ametikohti, kuna ettevõtted otsivad neid väga. Need ametikohad hõlmavad tavaliselt rohkem vastutust ja neil on potentsiaal muutuda juhtivateks ametikohtadeks.
Lisaks arvutioskustele mängivad arvutiprogrammeerimise palkades rolli inimestevahelised oskused. Mõned ametikohad nõuavad, et üksikisik töötaks iseseisvalt, kuid teised arvutiprogrammeerimise ametikohad hõlmavad töötamist üksikisikute meeskonnaga. Tööandjad tahavad teada, et tulevastel töötajatel on teadmised töö tegemiseks ja oskused, mida on vaja erinevate inimestega suhtlemiseks.