Personalikonsultant töötab tavaliselt iseseisvalt, et hallata töötajate värbamist välistele klientidele. Personalikonsultandiks saamiseks on teil vaja sobivat kõrgharidust, kandidaatide paigutamise ja personalijuhtimise kogemust, vastava organisatsiooni sertifikaati ja teadmisi värbamistavadest. Samuti võite vajada üldisi äriteadmisi ja turundusoskusi, et saaksite oma konsultatsiooniettevõtet klientidele tõhusalt turundada.
Bakalaureusekraad on esimene samm personalikonsultandiks saamise suunas. Võtke bakalaureusekraad, mis hõlmab personalijuhtimise, organisatsiooni arendamise või hüvitiste ja hüvitiste kursusi. Tööstuspsühholoogia kursusi peetakse kasulikuks ka enamiku personalinõustamise valdkonna ametite jaoks ning teadmised arvutitest ja infosüsteemidest on tänapäevase karjääri jaoks üliolulised. Selliste ainete kombinatsioon nagu sotsiaalteadused või ärijuhtimine annab teile interdistsiplinaarse tausta, mis on kasulik personalikonsultantidele.
Jätkake oma bakalaureuse kraadiga personalinõustamise erikursust või mõne tunnustatud personalikvalifikatsiooni kraadiõppe kursust. Nende hulka kuuluvad inimressursid, töösuhted või ärijuhtimine, keskendudes personalijuhtimisele. Võimalik, et saate personalijuhtimise valdkonnas töötades lõpetada oma kraadiõppe kursused, omandades kogemusi, mis aitavad teil saada personalikonsultandiks.
Sobiva kogemuse saamiseks otsige algtaseme ametikohti või praktikakohti personalinõustamisagentuurides või suurettevõtete personaliosakondades. Paljud ettevõtted tegelevad oma töölevõtmise ja kandidaatide paigutamisega ise ning teil on võimalik saada väärtuslikke kogemusi sellistes valdkondades nagu töösuhted, läbirääkimisoskused ja personalihaldus, mis aitab teil saada personalikonsultandiks. Samuti on teil võimalus arendada oma intervjueerimisoskusi ja õppida andekaid kandidaate köitvate ametijuhendite koostamise praktilisi aspekte.
Sertifikaadi saamiseks registreeruge professionaalses organisatsioonis, näiteks National Association of Personal Services (NAPS). Organisatsioon pakub viit erinevat mandaati, sealhulgas sertifitseeritud personalikonsultandi või CPC kvalifikatsiooni. Sertifitseerimine eeldab veebipõhise eksami edukat sooritamist, osaledes ühepäevases tunnistuse keelekümblusklassis või ilma selleta. Kandidaadid peavad olema kursis personalitööga seotud juriidilise teabe ning NAPS-i kutsestandardite ja eetikaga.
Kui olete kvalifitseeritud ja sertifitseeritud, võite saada personalikonsultandiks, kes töötab agentuuris või iseseisva ettevõttena. Otsige kliente, pöördudes ettevõtete poole, kes vajavad abi värbamisprotsesside ja kandidaatide paigutamisel. Selleks peate tegema turundust ja korraldama müügiesitlusi teie või teie agentuuri pakutavate teenuste kohta, et tagada teie edu personalikonsultandina.