Suvine kantseleitöö annab õigustudengile võimaluse kogeda töökeskkonda õigusbüroos. Ettevõtted võtavad igal aastal konkurentsivõimelistele kohtadele vastu piiratud arvu ametnikke. Igale ametnikule määratakse tavaliselt mentori ja juhendaja advokaat. Kogemus võib sõltuda ettevõttest ja sellest, kuidas ta oma ametnikuprogrammi juhib, kuid võib sisaldada ka võimalust suhelda klientidega, näha katseid ja pakkuda abi töötavatele advokaatidele. Õpilastel, kes soovivad olla konkurentsivõimelised ametnike ametikohtadel, peavad tavaliselt olema suurepärased hinded, koolivälised saavutused ja soovituskirjad.
Õigusbürood ei ole suvise ametikoha jaoks ainus võimalus. Inimesed võivad töötada nii kohtunike kui ka riigikaitsjate ja prokuröridena. Õigusabiorganisatsioonid ja õiguskaitserühmad võivad palgata inimesi ka suvisteks ametikohtadeks. See, millisele ametikohale kandideerida, võib sõltuda sellest, millist õigusteadust tudeng kavatseb praktiseerida. Näiteks keegi, kes soovib olla ettevõtte advokaat, soovib tõenäoliselt otsida positsioone seda tüüpi teenuseid pakkuvates ettevõtetes, samas kui tulevane avalike huvide advokaat võib töötada mittetulundusühingus.
Tavaliselt algab suvine ametnikutöö orienteerumisega. Ametnikele määratakse mentorid ja neid tutvustatakse organisatsiooniga. Neile võidakse anda võtmed, võrgu pääsukoodid ja muud tööks vajalikud tööriistad. Mõned organisatsioonid teevad partneriteks või rühmaametnikke ja julgustavad neid koos töötama, samas kui teised võivad hõlbustada iseseisvamat tööd. Samuti võidakse ametnikele anda teavet õiguste kohta, nagu juurdepääs ettevõtte jõusaalile või autoteenindusele.
Suvise ametnikutöö ajal vahetavad paljud organisatsioonid ametnikke erinevatel ametikohtadel. See võimaldab inimestel kogeda mitmesuguseid töökeskkondi ja saada rohkem teavet erinevate seaduste kohta. Ametnikel võidakse paluda teha õigusuuringuid ning koostada kirjalik arutelu ja dokumentatsioon. Samuti saavad nad osaleda deposiitidel, kliendikohtumistel ja sarnastel üritustel. Kohtuametnikud võivad advokaatidega kohtusse kaasa minna, osaleda kohtumistel kohtunikega ja esitada juriidilisi dokumente.
Tavaliselt julgustatakse ametnikke olema võimalikult sõltumatud, kuid suvise ametnikutöö ajal on eelistatud küsimused, kui keegi pole kindel, kuidas midagi teha või vajab abi. Saadaval on õigusraamatukogud ja muud ressursid, samuti töötajate käsiraamatud ja juhendid, mis aitavad inimestel teha selliseid tegevusi nagu juriidiliste dokumentide koostamine. Inimestele, kes paistavad silma suvise ametnikutöö ajal, võidakse pakkuda võimalust järgmisel aastal naasta või kutsuda neid pärast kooli lõpetamist kandideerima ametikohale ettevõttes või organisatsioonis.